Οδηγίες προς τους δήμους για την εξαίρεση από την αναστολή προσλήψεων σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα αλλά και άλλες ρυθμίσεις που προκύπτουν από την εφαρμογή του νόμου 4368/2016 παρέχει το υπουργείο Εσωτερικών με εγκύκλιό του.

Επίσης ζητά από τους δήμους να προχωρήσουν αμέσως στην ολοκλήρωση διορισμών που μένουν σε εκκρεμότητα από παλαιότερες διαδικασίες ΑΣΕΠ.

Δείτε ολόκληρη την εγκύκλιο ΕΔΩ

Μέχρι τα τέλη Μαρτίου θα προκηρυχθούν από το υπουργείο Εργασίας οι πρώτες 2.297 θέσεις για ανέργους που θα στελεχώσουν hotspots, κέντρα φιλοξενίας και οποιαδήποτε άλλη δομή δημιουργηθεί για την υποστήριξη των προσφύγων.

Οι άνεργοι που θα συμμετάσχουν στο πρόγραμμα θα στελεχώσουν για οκτώ μήνες τα πέντε hotspots σε Κω, Λέρο, Σάμο, Χίο και Λέσβο, τα δύο κέντρα φιλοξενίας στο Σχιστό Αττικής και στα Διαβατά Θεσσαλονίκης, καθώς και τις υπόλοιπες δομές. Οι αποδοχές τους θα κυμαίνονται από 431,75 ευρώ έως 495,25 ευρώ, ενώ προβλέπεται μηνιαίο επίδομα μετεγκατάστασης ύψους 200 ευρώ.

Δικαίωμα επιμήκυνσης των προγραμμάτων Κοινωφελούς Εργασίας θα παρέχεται στο εξής, ειδικά εάν πρόκειται για τη στελέχωση των σημείων (hot spots) παροχής υπηρεσιών Α' υποδοχής προσφύγων και μεταναστών.

Σύμφωνα με τροπολογία που κατέθεσε το υπουργείο Εργασίας, στο Σχέδιο Νόμου «Συστήματα Εγγύησης Καταθέσεων (ενσωμάτωση οδηγίας 2014/49/ΕΕ), Ταμείο Εγγύησης Καταθέσεων και Επενδύσεων και άλλες διατάξεις», που ψηφίστηκε ήδη από τη Βουλή, επιτρέπεται η επέκταση της χρονικής διάρκειας των Προγραμμάτων αυτών «με χρηματοδότηση της επιπλέον δαπάνης είτε από τον προϋπολογισμό του ΟΑΕΔ, είτε από άλλους εθνικούς, είτε από άλλους πόρους». Υπενθυμίζεται ότι για την πρώτη εφαρμογή του Προγράμματος Κοινωφελούς Εργασίας κατά το τρέχον έτος, η προκαλούμενη δαπάνη ανέρχεται για τον ΟΑΕΔ, σε 19,6 εκατ. ευρώ.

Στο μεταξύ, στις αρχές Απριλίου αναμένεται να «τρέξει» η νέα γενιά προγραμμάτων κοινωφελούς εργασίας, διάρκειας 8 μηνών, σε 17 Δήμους -θύλακες υψηλής και μακροχρόνιας ανεργίας, αφορά 6918 θέσεις και σε δεύτερη φάση θα επεκταθεί σε ακόμα 32 Δήμους της χώρας, με τελικό σκοπό να καλύψει το σύνολο των δήμων της χώρας. Η νέα προκήρυξη για την Κοινωφελή Εργασία θα εκδοθεί τις πρώτες ημέρες του Απριλίου. Βασική προτεραιότητα της νέας κοινωφελούς εργασίας είναι η απορρόφηση των μακροχρόνια ανέργων, καθώς έχει διαπιστωθεί ότι ένας στους δύο αδυνατεί να επανενταχτεί στην αγορά εργασίας. Η παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών είναι υποχρεωτική για όλους τους ωφελούμενους του Προγράμματος.

Η κατάρτιση θα είναι προαιρετική και θα πραγματοποιείται την τελευταία ημέρα κάθε εβδομάδας. Ειδικότερα, οι ωφελούμενοι του προγράμματος θα μπορούν να επιλέξουν: Α) Πρόγραμμα κατάρτισης στη Τεχνολογία Πληροφοριών και Επικοινωνίας (ΤΠΕ), διάρκειας 120 ωρών Β) Πρόγραμμα κατάρτισης στη Επιχειρηματικότητα και Κοινωνική Οικονομία, διάρκειας 120 ωρών.

Αν ο ωφελούμενος δεν επιλέξει κανένα από τα παραπάνω δύο προγράμματα κατάρτισης τότε θα εργάζεται και τις 5 ημέρες της εβδομάδας.

Για την επιλογή των πρώτων 17 Δήμων στους οποίους θα υλοποιηθεί το πρόγραμμα αλλά και για τους ακόλουθους 32 Δήμους, χρησιμοποιήθηκε συγκεκριμένη μεθοδολογία με αποτέλεσμα, για πρώτη φορά, να δίνεται προτεραιότητα σε Δήμους που συνδυαστικά παρουσιάζουν υψηλά ποσοστά ανεργίας και μακροχρόνιας ανεργίας και αυξημένη ποσοστιαία μεταβολή της μακροχρόνιας ανεργίας.

Ο κάθε Δήμος οφείλει μέχρι την Πέμπτη 31 Μαρτίου 2016, να καταγράψει τα έργα/ πράξεις/υπηρεσίες που επιθυμεί να συμπεριληφθούν στο πρόγραμμα που θα υλοποιήσει. Η τεκμηριωμένη αυτή δαπάνη θα καλυφθεί από το Ταμείο Παρακαταθηκών και Δανείων.

www.dikaiologitika.gr

Προσλήψεις-εξπρές 3.362 συμβασιούχων διάφορων ειδικοτήτων δρομολογεί το υπουργείο Εργασίας, για να καλυφθούν οι ανάγκες λειτουργίας των Κέντρων Φιλοξενίας Προσφύγων. 

Σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας "Εθνος", με βάση το «σχέδιο Μουζάλα για τους Πρόσφυγες» θα προσληφθούν μέσα στον Απρίλιο 1.600 έκτακτοι υπάλληλοι μέσω των προγραμμάτων Κοινωφελούς Εργασίας, για χρονικό διάστημα οκτώ μηνών, που όμως μπορεί να παραταθεί ανάλογα με τις ανάγκες που θα προκύψουν. Ταυτόχρονα θα προκηρυχθούν από το υπουργείο Εσωτερικών και Διοικητικής Μεταρρύθμισης ακόμη 262 θέσεις εποχικών υπαλλήλων που θα εργαστούν στα κέντρα καταγραφής και ταυτοποίησης των προσφύγων.

Το νέο προσωπικό θα προέρχεται από μια μεγάλη γκάμα ειδικοτήτων όπως: διοικητικοί, οδηγοί, γενικών καθηκόντων, κοινωνικοί λειτουργοί, ψυχολόγοι, τεχνολόγοι, μηχανικοί και τοπογράφοι, δάσκαλοι και νηπιαγωγοί, διάφοροι τεχνίτες (ηλεκτρολόγοι, υδραυλικοί κ.ά.), βοηθητικό προσωπικό καθαριότητας, φύλακες κ.ά.


Σύμφωνα με πληροφορίες, δρομολογείται η πρόσληψη 518 έκτακτων υπαλλήλων στην Αττική, 500 στην Κεντρική Μακεδονία, 990 στη Λέσβο, 528 στη Σάμο, 192 στη Λέρο, 250 στην Κω και 384 στη Χίο.

Το προσωπικό θα εργαστεί κυρίως στους νησιωτικούς δήμους, αλλά και στους δήμους της ηπειρωτικής χώρας, που έχουν στηθεί πρόχειροι καταυλισμοί για τους πρόσφυγες.

Συγκεκριμένα 220 άτομα θα διατεθούν σε δήμους της Αττικής, 66 σε δήμους της Κεντρικής Μακεδονίας, 600 στη Λέσβο, 70 στη Λέρο, 12 στην Κω και 158 στη Χίο.

Παράλληλα θα διατεθεί αστυνομικό προσωπικό από την ΕΛ.ΑΣ. στα hot spots, εξειδικευμένα στελέχη από τις Υπηρεσίες Ασύλου και Πρώτης Υποδοχής, αλλά και ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό, σε συνεργασία με το ΚΕΕΛΠΝΟ και Μη Κυβερνητικές Οργανώσεις.

Ηδη η Ευρωπαϊκή Επιτροπή ενέκρινε έκτακτη χρηματοδότηση προς την Ελλάδα ύψους 3,5 εκατ. ευρώ για την πρόσληψη ανθρώπινου δυναμικού στα Κέντρα Υποδοχής που θα λειτουργήσουν στην Κω, τη Λέσβο, τη Σάμο, τη Χίο και τη Λέρο.

Με επιπλέον προσωπικό θα ενισχυθούν και οι δήμοι Αθηναίων και Πειραιά, προκειμένου να αντιμετωπίσουν τις μεταναστευτικές ροές που έρχονται από τα νησιά.

Οι αμοιβές Η πλειονότητα των νέων υπαλλήλων θα λαμβάνει μισθούς από 431,75 ευρώ έως 619 ευρώ τον μήνα, ανάλογα με την ηλικία και τη θέση απασχόλησης (χωρίς επιδόματα, δώρα κ.ά.).

Ο ΟΑΕΔ θα καλύπτει το μισθολογικό κόστος των νέων προσλήψεων κοινωφελούς εργασίας καταβάλλοντας 19,81 ημερησίως και όχι περισσότερα από 495,25 ευρώ μηνιαίως για όσους είναι ηλικίας 25 ετών και άνω και 17,27 ευρώ ημερησίως και όχι περισσότερα από 431,75 ευρώ μηνιαίως για ηλικίας κάτω των 25 ετών.

Ανώτατοι μισθοί 619 ευρώ (για όσους είναι πάνω από 25 ετών) και 539,75 ευρώ (αν είναι κάτω των 25 ετών) θα δίνονται σε όσους τοποθετηθούν για να εργάζονται, στα πλαίσιο του προγράμματος κοινωφελούς εργασίας, τα βράδια στα hot spots.

1.500 θέσεις σε δήμους Πριν από το καλοκαίρι αναμένεται να ξεκινήσουν οι πρώτες προκηρύξεις για την κάλυψη 1.500 θέσεων εργασίας στο σύνολο των δομών κοινωνικής προστασίας, πανελλαδικά.

Το σχέδιο έχει εκπονήσει το υπουργείο Εργασίας μετά από διαβούλευση με τις 13 περιφέρειες της χώρας και σε συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου. Οι δομές, των οποίων θα επιδοτηθεί η λειτουργία, είναι: Κέντρα Κοινότητας, Κοινωνικά Παντοπωλεία, Δομές Σίτισης, Κοινωνικά Φαρμακεία, Ημερήσια Κέντρα Φιλοξενίας και Υπνωτήρια Αστέγων, Κέντρα Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων και Κέντρα Φροντίδας ΑμεΑ.

Οι ακριβείς ειδικότητες ανά δομή και τα απαιτούμενα προσόντα θα περιγράφονται στις προκηρύξεις που θα βγουν εντός του Απριλίου και σύμφωνα με πληροφορίες θα αφορούν: διοικητικό προσωπικό, πτυχιούχους ανθρωπιστικών επιστημών, φαρμακοποιούς, στελέχη τροφοδοσίας και κοινωνικούς λειτουργούς, καθαριστές και στελέχη κουζίνας.

Associate Protection Expert σε Κω, Λέσβο, Λέρο, Σάμο και Χίο ζητα η Υπατη Αρμοστεία

Θέσεις εργασίας στην ειδικότητα Associate Protection Expert προκήρυξε η Υπατη Αρμοστεία του ΟΗΕ για τους Πρόσφυγες, για τα νησιά Κως, Λέσβος, Λέρος, Σάμος και Χίος.

Το νέο προσωπικό θα συνεργάζεται με την Υπηρεσία Ασύλου, στο έργο επαναπροώθησης των προσφύγων.

Οι συμβάσεις εργασίας τους θα διαρκούν έως το τέλος του έτους, ενώ η πρόσληψη είναι άμεση.

Οι ενδιαφερόμενοι θα πρέπει να διαθέτουν πτυχίο Νομικής, ή Πολιτικών Επιστημών, ή Διεθνών Σχέσεων, άριστη γνώση Αγγλικών και τουλάχιστον διετή εργασιακή εμπειρία σε συναφές αντικείμενο.

Η υποβολή αιτήσεων γίνεται ηλεκτρονικά μέσω e-mail στο: hr.greece@icmc.net έως τις 11 του μήνα. Οι ενδιαφερόμενοι θα πρέπει να γράψουν τον κωδικό της θέσης (RA GR/16_03), το νησί της επιλογής τους και το ονοματεπώνυμό τους. Περισσότερες πληροφορίες στη διεύθυνση της Ύπατης Αρμοστείας 

onalert.gr

Μελέτη για την ανάγκη να υπάρξουν 20.000 μόνιμοι διορισμοί εκπαιδευτικών την επόμενη τριετία, «μετά έξι χρόνια μνημονιακών πολιτικών και αδιοριστίας» θα καταθέσει άμεσα στους θεσμούς το υπουργείο Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, όπως ενημέρωσε ο υπουργός Νίκος Φίλης τα διοικητικά συμβούλια της ΔΟΕ και της ΟΛΜΕ.

Κατά τη συνάντηση που πραγματοποιήθηκε σήμερα στο υπουργείο Παιδείας και είχε αντικείμενο «το σύστημα μόνιμων διορισμών και προσλήψεων αναπληρωτών», ο κ. Φίλης ζήτησε επίσης από τους εκπροσώπους των εκπαιδευτικών «λαμβάνοντας υπόψη τη νομολογία του ΣτΕ, να κατατεθούν την επόμενη εβδομάδα οι νομικά τεκμηριωμένες απόψεις των Ομοσπονδιών, προκειμένου να τις μελετήσει και το ταχύτερο δυνατόν να κατατεθεί μεταβατική νομοθετική ρύθμιση για τους διορισμούς και τις προσλήψεις της σχολικής χρονιάς 2016-17». Αναφορικά με το μονιμότερο σύστημα διορισμών, ο υπουργός εξήγγειλε την πρόθεση της κυβέρνησης να νομοθετήσει, λαμβάνοντας υπόψη τις θέσεις του συνδικαλιστικού κινήματος των εκπαιδευτικών.

«Υπεκφυγή» χαρακτήρισε το γεγονός ότι το υπουργείο Παιδείας δεν παρουσίασε κατά τη συνάντηση δική του πρόταση για το συγκεκριμένο θέμα, μιλώντας στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο πρόεδρος της ΔΟΕ , Θανάσης Κικκινής. «Δεν υπήρξαμε ποτέ κλειστοί στο διάλογο αλλά κάποιοι πρέπει να αναλαμβάνουν την πολιτική ευθύνη και συγκεκριμένα αυτοί που κυβερνούν» σημείωσε.

Για διερευνητική συνάντηση από την οποία δεν προέκυψε κανένα αποτέλεσμα έκανε λόγο μιλώντας στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο ΓΓ της ΟΛΜΕ, Νίκος Παπαχρήστος. «Περιμένουμε να δούμε τι θα βγει από τη συνάντηση με τους θεσμούς» είπε ο κ. Παπαχρήστος, ενώ εξέφρασε την άποψη ότι μέχρι στιγμής, όπως όλα δείχνουν, «το υπουργείο δεν έχει κάποια θετική αντίδραση από τους θεσμούς».

Αναφορικά με τις προτάσεις της Υποεπιτροπής Διαλόγου για την Τεχνική Εκπαίδευση που παραδόθηκαν από το υπουργείο στο ΔΣ της ΟΛΜΕ ο κ. Παπαχρήστος ανέφερε πως η ΟΛΜΕ επιφυλάσσεται να απαντήσει όταν τις μελετήσει.