Στα δίχτυα του Ρακιντζή ο Κ. Καϊσερλης για την ΚΟΙΝΣΕΠ ΔΡΥΑΔΕΣ
Αύγουστος 04, 2014Η περίπτωση της Δωδεκανήσου αφορά τον δήμο της Κω και προσωπικά τον απερχόμενο δήμαρχο Κώστα Καίσερλη.
Στα δίχτυα του Γενικού Επιθεωρητή Δημόσιας Διοίκησης Λ. Ρακιντζή «πιάστηκε» δήμαρχος νησιού της Δωδεκανήσου για κακοδιαχείριση της Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης (ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.) του Δήμου του. Ο κ. Ρακιντζής με έγγραφό του, που αποκάλυψε η «Αυγή» ζητάει από τον πρόεδρο του Ελεγκτικού Συνεδρίου και τον εισαγγελέα Οικονομικού Εγκλήματος να γίνει έλεγχος στην εν λόγω Επιχείρηση. Στην ίδια κατηγορία βρίσκονται οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις των Δήμων Μεταμόρφωσης και Καισαριανής.
Η περίπτωση της Δωδεκανήσου αφορά τον δήμο της Κω και προσωπικά τον απερχόμενο δήμαρχο Κώστα Καίσερλη. Στο σχετικό ρεπορτάζ αναφέρονται τα εξής:
«Το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Κω
Κι αν οι υποθέσεις τόσο του Δήμου Μεταμόρφωσης όσο και του δήμου Καισαριανής καταδεικνύουν τις εγγενείς αδυναμίες του Δημοσίου και την απόπειρα των δημάρχων να αξιοποιήσουν το “παραθυράκι” ή την “μπαλκονόπορτα” του νόμου στην τουριστική Κω γίνεται το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. με απευθείας αναθέσεις.
Ο δήμαρχος Κ. Καϊσερλής, που δεν επανεξελέγη, είχε αρχίσει να εργάζεται από νωρίς. Λίγους μήνες μετά τη θέσπιση του νόμου το 2011, έστησε το “ΕΠ ΚΩΣ ΑΣΠΙΣ” με 29 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και προϋπολογισμό 6,5 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 2 εκατ. προέρχονταν από τον δήμο (1,3 εκατ. ευρώ για τις πρώτες 11 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και 700.000 ευρώ για τις υπό σύσταση). Εξέταζε, μάλιστα, και άλλες πηγές χρηματοδότησης όπως προγράμματα του υπουργείου Εργασίας.
Οι άξονες δράσης των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εκτείνονται από υπηρεσίες παιδικής φροντίδας, υγείας και καθαριότητας, έως τον χωροταξικό σχεδιασμό, την ανακύκλωση, την προώθηση της τοπικής γαστρονομίας, αλλά και την προστασία των δασών. Αυτή η τελευταία είχε ενδιαφέρον. Η ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Δρυάδες” για την οποία εγκρίθηκαν 220.400 ευρώ τη διετία 2012-2013 είχε αντικείμενο τη μελέτη και εκτέλεση δημόσιων δασοτεχνικών έργων, αφού “το δάσος Παναγιάς Τσουκαλαριάς έχει προσβληθεί εδώ και χρόνια από την ασθένεια Marchallina hellenica, η οποία δεν αποτελεί σοβαρή απειλή για τα δασικά είδη, αλλά στη δική μας περίπτωση η προσβολή είναι χρόνια και παρατηρείται ξήρανση των δέντρων, ως αποτέλεσμα της μείωσης των φυσιολογικών λειτουργιών του φυτού, με τελική κατάληξη την νέκρωσή του”.
Τελικώς, εκταμιεύτηκαν 20.000 ευρώ χωρίς να ολοκληρωθεί το έργο».
Η περίπτωση της Δωδεκανήσου αφορά τον δήμο της Κω και προσωπικά τον απερχόμενο δήμαρχο Κώστα Καίσερλη. Στο σχετικό ρεπορτάζ αναφέρονται τα εξής:
«Το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Κω
Κι αν οι υποθέσεις τόσο του Δήμου Μεταμόρφωσης όσο και του δήμου Καισαριανής καταδεικνύουν τις εγγενείς αδυναμίες του Δημοσίου και την απόπειρα των δημάρχων να αξιοποιήσουν το “παραθυράκι” ή την “μπαλκονόπορτα” του νόμου στην τουριστική Κω γίνεται το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. με απευθείας αναθέσεις.
Ο δήμαρχος Κ. Καϊσερλής, που δεν επανεξελέγη, είχε αρχίσει να εργάζεται από νωρίς. Λίγους μήνες μετά τη θέσπιση του νόμου το 2011, έστησε το “ΕΠ ΚΩΣ ΑΣΠΙΣ” με 29 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και προϋπολογισμό 6,5 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 2 εκατ. προέρχονταν από τον δήμο (1,3 εκατ. ευρώ για τις πρώτες 11 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και 700.000 ευρώ για τις υπό σύσταση). Εξέταζε, μάλιστα, και άλλες πηγές χρηματοδότησης όπως προγράμματα του υπουργείου Εργασίας.
Οι άξονες δράσης των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εκτείνονται από υπηρεσίες παιδικής φροντίδας, υγείας και καθαριότητας, έως τον χωροταξικό σχεδιασμό, την ανακύκλωση, την προώθηση της τοπικής γαστρονομίας, αλλά και την προστασία των δασών. Αυτή η τελευταία είχε ενδιαφέρον. Η ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Δρυάδες” για την οποία εγκρίθηκαν 220.400 ευρώ τη διετία 2012-2013 είχε αντικείμενο τη μελέτη και εκτέλεση δημόσιων δασοτεχνικών έργων, αφού “το δάσος Παναγιάς Τσουκαλαριάς έχει προσβληθεί εδώ και χρόνια από την ασθένεια Marchallina hellenica, η οποία δεν αποτελεί σοβαρή απειλή για τα δασικά είδη, αλλά στη δική μας περίπτωση η προσβολή είναι χρόνια και παρατηρείται ξήρανση των δέντρων, ως αποτέλεσμα της μείωσης των φυσιολογικών λειτουργιών του φυτού, με τελική κατάληξη την νέκρωσή του”.
Τελικώς, εκταμιεύτηκαν 20.000 ευρώ χωρίς να ολοκληρωθεί το έργο».
Πηγή: dimokratiki.gr
Στο ‘στόχαστρο’ του Ρακιντζή οι απευθείας αναθέσεις της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. Κω
Έγγραφο – βόμβα δημοσιεύει σήμερα αποκλειστικά η “Αυγή” με το οποίο ο γενικός επιθεωρητής Δημόσιας Διοίκησης Λ. Ρακιντζής ζητάει από τον πρόεδρο του Ελεγκτικού Συνεδρίου και τον εισαγγελέα Οικονομικού Εγκλήματος να ελέγξει τη νομιμότητα των προγραμματικών συμβάσεων που έχουν συνάψει τα τελευταία δύο χρόνια οι δήμοι με τις Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις (ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.), γιατί όπως επισημαίνει το φαινόμενο των απευθείας αναθέσεων είναι γενικευμένο και παραβιάζει τη νομοθεσία περί ανταγωνισμού.
Εφιστά, μάλιστα, την προσοχή στο Ελεγκτικό Συνέδριο για εντάλματα πληρωμής, που έχει ήδη εκδώσει και αφορούν σε συμβάσεις που έρχονται σε “πιθανή δυσαρμονία” με απόφαση, η οποία κρίνει παράνομες τις απευθείας αναθέσεις παροχής υπηρεσιών δήμων σε ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.
Τι είδε ο γενικός επιθεωρητής;
Αφορμή για την έρευνα του γενικού επιθεωρητή στάθηκε η υπόθεση της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Συν + Εργώ” στον Δήμο Μεταμόρφωσης, όπου για την κάλυψη αναγκών σε βρεφονηπιακούς και παιδικούς σταθμούς επρόκειτο να απασχοληθούν 49 εργαζόμενοι. Στον διαγωνισμό που προκηρύχθηκε εκδήλωσαν ενδιαφέρον δύο ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., ανάδοχος αναδείχθηκε η “Συν + Εργώ” για την οποία από το δημοτικό συμβούλιο αποφασίστηκε η εκταμίευση από 19/9/2013 έως 31/12/2013 118.836,45 ευρώ και 554.570,10 ευρώ για την περίοδο έως τις 31/8/2014.
Ωστόσο, παρ’ ότι σ’ αυτή την περίπτωση δεν έγινε απευθείας ανάθεση, το Ελεγκτικό Συνέδριο με την απόφαση 250/2013 απέρριψε το αίτημα του δήμου για έγκριση της πίστωσης. Λίγους μήνες αργότερα, το Ελεγκτικό Συνέδριο συνεδρίασε με 7μελή σύνθεση και εξέδωσε την απόφαση με την οποία έκρινε ότι η εν λόγω σύμβαση “δεν συνιστά γνήσια προγραμματική, γιατί οι συμβαλλόμενοι δεν εκκινούν από κοινή αφετηρία”, αφού ο μεν δήμος επιδιώκει την εύρυθμη λειτουργία των παιδικών και βρεφονηπιακών σταθμών “προς εκπλήρωσης της αποστολής του”, η δε ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “το αντάλλαγμα της παροχής της υπηρεσίας αυτών”.
Επισημαίνει ότι “δεν είναι δυνατή η ανάθεση από ΟΤΑ α’ βαθμού σε τρίτους ιδιώτες υπηρεσιών για την κάλυψη λειτουργικών αναγκών του νομικού προσώπου, παρά μόνο εφ’ όσον οι υπηρεσίες αυτές δεν εμπίπτουν στα συνήθη καθήκοντα του προσωπικού”. Για την έλλειψη προσωπικού που επικαλέστηκε ο δήμος, το Ελεγκτικό Συνέδριο αναφέρει ότι στον υπό διαμόρφωση Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας προβλέπονται 5 οργανικές θέσεις, από 49 θέσεις με βάση την εισήγηση του αντιδημάρχου.
Για τις προσλήψεις έκτακτου προσωπικού παραπέμπει στις νόμιμες και συνταγματικά κατοχυρωμένες διαδικασίες. Με άλλα λόγια, το Ε.Σ. αμφισβητεί αυτόν καθ’ αυτόν τον ρόλο των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. Για το θέμα το νομικό Τμήμα της Κεντρικής Ένωσης Δήμων Ελλάδας κατέθεσε αίτηση αναθεώρησης της απόφασης, η οποία συζητήθηκε στα τέλη Μαρτίου και δεν έγινε δεκτή από το Ελεγκτικό Συνέδριο.
Απλήρωτοι οι εργαζόμενοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Καισαριανή
Είναι αλήθεια ότι οι ελλείψεις προσωπικού ή κακή κατανομή του προσωπικού στο δημόσιο, το καθιστά αναποτελεσματικό και οι ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. έρχονται να αναπληρώσουν τα κενά της κεντρικής διοίκησης. Όμως κατά πόσο αυτό το νέο εργαλείο καλύπτει τις εγγενείς αδυναμίες; Και τι γίνεται όταν οι εργαζόμενοι μένουν απλήρωτοι;
Στην Καισαριανή αποφασίστηκε στις 28/12/2012 επί δημαρχίας Καμπάκα η υπογραφή “προγραμματικής” σύμβασης μεταξύ του ΝΠΔΔ “Λεωνίδας Μανωλίδης” και της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “ΦΡΟΝΤΙΔΑ”, για την καλύτερη λειτουργία παιδικών και βρεφονηπιακών σταθμών, ΚΑΠΗ κ.λπ. με χρηματοδότηση 480.000 ευρώ που θα διαμοιραστούν ισόποσα για το 2013 και το 2014.
Για να μην υπάρξει κώλυμα στην εκταμίευση αποφασίστηκε στις 9/4/2013 πως “ο δήμος δεν θα χορηγήσει κατ’ ευθείαν την ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.”, αλλά η πρώτη δόση “θα χορηγηθεί ως έκτακτη επιχορήγηση στο ΝΠΔΔ [σ.σ.: του δήμου] με σκοπό να ενισχύσει την ήδη εγκεκριμένη χρηματοδότηση του ΝΠΔΔ προς την ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.” και γι’ αυτό ο δήμος προέβη σε αναμόρφωση του προϋπολογισμού. Αντίστοιχη πρακτική ακολουθήθηκε και για τη χρηματοδότηση του 2014.
Ωστόσο, οι 33 εργαζόμενοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εδώ και μέρες κάνουν απεργία, γιατί είναι απλήρωτοι τους τελευταίους τρεις μήνες. Στις 24 Ιουλίου απέστειλαν εξώδικο στην πρόεδρο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. αιτούμενοι την άμεση καταβολή των χρεωστούμενων. Πιθανότατα, θα πληρωθούν την ερχόμενη εβδομάδα, αφού εγκρίθηκε από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση η αναμόρφωση του προϋπολογισμού του δήμου.
Με ημίμετρα δεν γίνεται δουλειά
“Δεν θέλουμε να είμαστε όμηροι. Αγωνιζόμαστε για να έχουμε σταθερή δουλειά. Δεν μιλάω για μονιμότητα”, τονίζει στην “Αυγή” ο Γ. Προύσαλης, εργαζόμενος στην ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. Χαρακτηρίζοντας μάλιστα τις προσωρινές συμβάσεις εργασίας, ειδικά στο Δημόσιο, “ημίμετρα και μάλιστα κοστοβόρα”. “Παρότι είμαι υπάλληλος στην ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., θεωρώ ότι αυτές οι σχέσεις εργασίας δεν είναι κατάλληλες για τους νέους, που ξεκινούν τον εργασιακό τους βίο”, λέει με πικρία.
Μιλώντας, όμως, για την αναγκαιότητα της εργασίας του σημειώνει: “Εάν δεν υπήρχε το προσωπικό της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. δεν θα μπορούσαν να εξυπηρετηθούν ούτε τα μισά παιδάκια στους τέσσερις βρεφονηπιακούς σταθμούς γιατί το προσωπικό τον ΝΠΔΔ ‘Λεωνίδας Μανωλίδης’ δεν επαρκεί”, αφού στο έργο των 18 βρεφονηπιακών του ΝΠΔΔ συμβάλλουν και 12 βρεφονηπιοκόμοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., που φροντίζουν 350 παιδάκια.
Το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Κω
Κι αν οι υποθέσεις τόσο του Δήμου Μεταμόρφωσης όσο και του δήμου Καισαριανής καταδεικνύουν τις εγγενείς αδυναμίες του Δημοσίου και την απόπειρα των δημάρχων να αξιοποιήσουν το “παραθυράκι” ή την “μπαλκονόπορτα” του νόμου στην τουριστική Κω γίνεται το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. με απευθείας αναθέσεις.
Εκεί ο πρώην δήμαρχος Κ. Καίσερλης έχει αρχίσει να εργάζεται από νωρίς. Λίγους μήνες μετά τη θέσπιση του νόμου το 2011, έστησε το “ΕΠ ΚΩΣ ΑΣΠΙΣ” με 29 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και προϋπολογισμό 6,5 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 2 εκατ. προέρχονταν από τον δήμο (1,3 εκατ. ευρώ για τις πρώτες 11 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και 700.000 ευρώ για τις υπό σύσταση).
Εξέταζε, μάλιστα, και άλλες πηγές χρηματοδότησης όπως προγράμματα του υπουργείου Εργασίας. Οι άξονες δράσης των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εκτείνονται από υπηρεσίες παιδικής φροντίδας, υγείας και καθαριότητας, έως τον χωροταξικό σχεδιασμό, την ανακύκλωση, την προώθηση της τοπικής γαστρονομίας, αλλά και την προστασία των δασών. Αυτή η τελευταία είχε ενδιαφέρον.
Η ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Δρυάδες” για την οποία εγκρίθηκαν 220.400 ευρώ τη διετία 2012-2013 είχε αντικείμενο τη μελέτη και εκτέλεση δημόσιων δασοτεχνικών έργων, αφού “το δάσος Παναγιάς Τσουκαλαριάς έχει προσβληθεί εδώ και χρόνια από την ασθένεια Marchallina hellenica, η οποία δεν αποτελεί σοβαρή απειλή για τα δασικά είδη, αλλά στη δική μας περίπτωση η προσβολή είναι χρόνια και παρατηρείται ξήρανση των δέντρων, ως αποτέλεσμα της μείωσης των φυσιολογικών λειτουργιών του φυτού, με τελική κατάληξη την νέκρωσή του”. Τελικώς, εκταμιεύτηκαν 20.000 ευρώ χωρίς να ολοκληρωθεί το έργο.
avgi.gr
Έγγραφο – βόμβα δημοσιεύει σήμερα αποκλειστικά η “Αυγή” με το οποίο ο γενικός επιθεωρητής Δημόσιας Διοίκησης Λ. Ρακιντζής ζητάει από τον πρόεδρο του Ελεγκτικού Συνεδρίου και τον εισαγγελέα Οικονομικού Εγκλήματος να ελέγξει τη νομιμότητα των προγραμματικών συμβάσεων που έχουν συνάψει τα τελευταία δύο χρόνια οι δήμοι με τις Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις (ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.), γιατί όπως επισημαίνει το φαινόμενο των απευθείας αναθέσεων είναι γενικευμένο και παραβιάζει τη νομοθεσία περί ανταγωνισμού.
Εφιστά, μάλιστα, την προσοχή στο Ελεγκτικό Συνέδριο για εντάλματα πληρωμής, που έχει ήδη εκδώσει και αφορούν σε συμβάσεις που έρχονται σε “πιθανή δυσαρμονία” με απόφαση, η οποία κρίνει παράνομες τις απευθείας αναθέσεις παροχής υπηρεσιών δήμων σε ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.
Τι είδε ο γενικός επιθεωρητής;
Αφορμή για την έρευνα του γενικού επιθεωρητή στάθηκε η υπόθεση της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Συν + Εργώ” στον Δήμο Μεταμόρφωσης, όπου για την κάλυψη αναγκών σε βρεφονηπιακούς και παιδικούς σταθμούς επρόκειτο να απασχοληθούν 49 εργαζόμενοι. Στον διαγωνισμό που προκηρύχθηκε εκδήλωσαν ενδιαφέρον δύο ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., ανάδοχος αναδείχθηκε η “Συν + Εργώ” για την οποία από το δημοτικό συμβούλιο αποφασίστηκε η εκταμίευση από 19/9/2013 έως 31/12/2013 118.836,45 ευρώ και 554.570,10 ευρώ για την περίοδο έως τις 31/8/2014.
Ωστόσο, παρ’ ότι σ’ αυτή την περίπτωση δεν έγινε απευθείας ανάθεση, το Ελεγκτικό Συνέδριο με την απόφαση 250/2013 απέρριψε το αίτημα του δήμου για έγκριση της πίστωσης. Λίγους μήνες αργότερα, το Ελεγκτικό Συνέδριο συνεδρίασε με 7μελή σύνθεση και εξέδωσε την απόφαση με την οποία έκρινε ότι η εν λόγω σύμβαση “δεν συνιστά γνήσια προγραμματική, γιατί οι συμβαλλόμενοι δεν εκκινούν από κοινή αφετηρία”, αφού ο μεν δήμος επιδιώκει την εύρυθμη λειτουργία των παιδικών και βρεφονηπιακών σταθμών “προς εκπλήρωσης της αποστολής του”, η δε ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “το αντάλλαγμα της παροχής της υπηρεσίας αυτών”.
Επισημαίνει ότι “δεν είναι δυνατή η ανάθεση από ΟΤΑ α’ βαθμού σε τρίτους ιδιώτες υπηρεσιών για την κάλυψη λειτουργικών αναγκών του νομικού προσώπου, παρά μόνο εφ’ όσον οι υπηρεσίες αυτές δεν εμπίπτουν στα συνήθη καθήκοντα του προσωπικού”. Για την έλλειψη προσωπικού που επικαλέστηκε ο δήμος, το Ελεγκτικό Συνέδριο αναφέρει ότι στον υπό διαμόρφωση Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας προβλέπονται 5 οργανικές θέσεις, από 49 θέσεις με βάση την εισήγηση του αντιδημάρχου.
Για τις προσλήψεις έκτακτου προσωπικού παραπέμπει στις νόμιμες και συνταγματικά κατοχυρωμένες διαδικασίες. Με άλλα λόγια, το Ε.Σ. αμφισβητεί αυτόν καθ’ αυτόν τον ρόλο των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. Για το θέμα το νομικό Τμήμα της Κεντρικής Ένωσης Δήμων Ελλάδας κατέθεσε αίτηση αναθεώρησης της απόφασης, η οποία συζητήθηκε στα τέλη Μαρτίου και δεν έγινε δεκτή από το Ελεγκτικό Συνέδριο.
Απλήρωτοι οι εργαζόμενοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Καισαριανή
Είναι αλήθεια ότι οι ελλείψεις προσωπικού ή κακή κατανομή του προσωπικού στο δημόσιο, το καθιστά αναποτελεσματικό και οι ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. έρχονται να αναπληρώσουν τα κενά της κεντρικής διοίκησης. Όμως κατά πόσο αυτό το νέο εργαλείο καλύπτει τις εγγενείς αδυναμίες; Και τι γίνεται όταν οι εργαζόμενοι μένουν απλήρωτοι;
Στην Καισαριανή αποφασίστηκε στις 28/12/2012 επί δημαρχίας Καμπάκα η υπογραφή “προγραμματικής” σύμβασης μεταξύ του ΝΠΔΔ “Λεωνίδας Μανωλίδης” και της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “ΦΡΟΝΤΙΔΑ”, για την καλύτερη λειτουργία παιδικών και βρεφονηπιακών σταθμών, ΚΑΠΗ κ.λπ. με χρηματοδότηση 480.000 ευρώ που θα διαμοιραστούν ισόποσα για το 2013 και το 2014.
Για να μην υπάρξει κώλυμα στην εκταμίευση αποφασίστηκε στις 9/4/2013 πως “ο δήμος δεν θα χορηγήσει κατ’ ευθείαν την ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.”, αλλά η πρώτη δόση “θα χορηγηθεί ως έκτακτη επιχορήγηση στο ΝΠΔΔ [σ.σ.: του δήμου] με σκοπό να ενισχύσει την ήδη εγκεκριμένη χρηματοδότηση του ΝΠΔΔ προς την ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.” και γι’ αυτό ο δήμος προέβη σε αναμόρφωση του προϋπολογισμού. Αντίστοιχη πρακτική ακολουθήθηκε και για τη χρηματοδότηση του 2014.
Ωστόσο, οι 33 εργαζόμενοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εδώ και μέρες κάνουν απεργία, γιατί είναι απλήρωτοι τους τελευταίους τρεις μήνες. Στις 24 Ιουλίου απέστειλαν εξώδικο στην πρόεδρο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. αιτούμενοι την άμεση καταβολή των χρεωστούμενων. Πιθανότατα, θα πληρωθούν την ερχόμενη εβδομάδα, αφού εγκρίθηκε από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση η αναμόρφωση του προϋπολογισμού του δήμου.
Με ημίμετρα δεν γίνεται δουλειά
“Δεν θέλουμε να είμαστε όμηροι. Αγωνιζόμαστε για να έχουμε σταθερή δουλειά. Δεν μιλάω για μονιμότητα”, τονίζει στην “Αυγή” ο Γ. Προύσαλης, εργαζόμενος στην ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. Χαρακτηρίζοντας μάλιστα τις προσωρινές συμβάσεις εργασίας, ειδικά στο Δημόσιο, “ημίμετρα και μάλιστα κοστοβόρα”. “Παρότι είμαι υπάλληλος στην ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., θεωρώ ότι αυτές οι σχέσεις εργασίας δεν είναι κατάλληλες για τους νέους, που ξεκινούν τον εργασιακό τους βίο”, λέει με πικρία.
Μιλώντας, όμως, για την αναγκαιότητα της εργασίας του σημειώνει: “Εάν δεν υπήρχε το προσωπικό της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. δεν θα μπορούσαν να εξυπηρετηθούν ούτε τα μισά παιδάκια στους τέσσερις βρεφονηπιακούς σταθμούς γιατί το προσωπικό τον ΝΠΔΔ ‘Λεωνίδας Μανωλίδης’ δεν επαρκεί”, αφού στο έργο των 18 βρεφονηπιακών του ΝΠΔΔ συμβάλλουν και 12 βρεφονηπιοκόμοι της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ., που φροντίζουν 350 παιδάκια.
Το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. στην Κω
Κι αν οι υποθέσεις τόσο του Δήμου Μεταμόρφωσης όσο και του δήμου Καισαριανής καταδεικνύουν τις εγγενείς αδυναμίες του Δημοσίου και την απόπειρα των δημάρχων να αξιοποιήσουν το “παραθυράκι” ή την “μπαλκονόπορτα” του νόμου στην τουριστική Κω γίνεται το όργιο της ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. με απευθείας αναθέσεις.
Εκεί ο πρώην δήμαρχος Κ. Καίσερλης έχει αρχίσει να εργάζεται από νωρίς. Λίγους μήνες μετά τη θέσπιση του νόμου το 2011, έστησε το “ΕΠ ΚΩΣ ΑΣΠΙΣ” με 29 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και προϋπολογισμό 6,5 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 2 εκατ. προέρχονταν από τον δήμο (1,3 εκατ. ευρώ για τις πρώτες 11 ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. και 700.000 ευρώ για τις υπό σύσταση).
Εξέταζε, μάλιστα, και άλλες πηγές χρηματοδότησης όπως προγράμματα του υπουργείου Εργασίας. Οι άξονες δράσης των ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. εκτείνονται από υπηρεσίες παιδικής φροντίδας, υγείας και καθαριότητας, έως τον χωροταξικό σχεδιασμό, την ανακύκλωση, την προώθηση της τοπικής γαστρονομίας, αλλά και την προστασία των δασών. Αυτή η τελευταία είχε ενδιαφέρον.
Η ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. “Δρυάδες” για την οποία εγκρίθηκαν 220.400 ευρώ τη διετία 2012-2013 είχε αντικείμενο τη μελέτη και εκτέλεση δημόσιων δασοτεχνικών έργων, αφού “το δάσος Παναγιάς Τσουκαλαριάς έχει προσβληθεί εδώ και χρόνια από την ασθένεια Marchallina hellenica, η οποία δεν αποτελεί σοβαρή απειλή για τα δασικά είδη, αλλά στη δική μας περίπτωση η προσβολή είναι χρόνια και παρατηρείται ξήρανση των δέντρων, ως αποτέλεσμα της μείωσης των φυσιολογικών λειτουργιών του φυτού, με τελική κατάληξη την νέκρωσή του”. Τελικώς, εκταμιεύτηκαν 20.000 ευρώ χωρίς να ολοκληρωθεί το έργο.
avgi.gr
Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος 25 δωρεάν θέσεων για το Σβουρένειο Κ.Δ.Α.Π. Μ.Ε.Α. Δήμου Κω
Ιούλιος 25, 2014Ένταξη στη χρηματοδότηση περιόδου 2014-2015.
ΣΧΕΤΙΚΑ:
1. Υπ’ αρ. πρωτ. 1551/02-07-2014 Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος της Ε.Ε.Τ.ΑΑ.Α. Α.Ε.
2. Οριστικοί Πίνακες επιλέξιμων Δομών
3. Έντυπο αίτησης συμμετοχής αιτούντων/αιτουσών
4. Έντυπο ένστασης αιτούντων/αιτουσών
Η Κοινωφελής Επιχείρηση Κοινωνικής Προστασίας, Αλληλεγγύης, Πρόνοιας, Υγείας και Αστικής Συγκοινωνίας Δήμου Κω ανακοινώνει την ένταξη του Σβουρένειου Κ.Δ.Α.Π. Μ.Ε.Α. Δήμου Κω στη Δράση «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής για Φορείς/Δομές και ωφελούμενες μητέρες» και τη χρηματοδότηση 25 θέσεων (συνολικού ποσού 137.500 €), που αφορούν στη δωρεάν φοίτηση παιδιών και εφήβων με αναπηρίες για την περίοδο 2014 - 2015.
Προσκαλεί τους ενδιαφερόμενους (μητέρες ή πατέρες στους οποίους έχει παραχωρηθεί με δικαστική απόφαση η επιμέλεια των παιδιών τους και εκείνοι που βρίσκονται σε χηρεία) , που πληρούν τις προϋποθέσεις της υπ’ αρ. 1551/02-07-2014 Πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος, να υποβάλλουν τις αιτήσεις και τα απαραίτητα δικαιολογητικά στην Ε.Ε.Τ.Α.Α. Α.Ε από τις 25/7/2014 έως τις 4/8/2014 και ΜΟΝΟ ΤΑΧΥΔΡΟΜΙΚΑ.
Η Κοινωφελής Επιχείρηση επιδιώκοντας στην άμεση εξυπηρέτηση των συνδημοτών μας, προκειμένου να καλύψει όλες τις θέσεις και να αποσπάσει το σύνολο της χρηματοδότησης παρέχει υπηρεσίες υποστήριξης σχετικά με την υποβολή της αίτησης των υποψήφιων ωφελούμενων μητέρων και των απαραίτητων δικαιολογητικών.
Ωράριο παροχής υπηρεσιών : 08.00 π.μ. – 15:00 μ.μ.
Υπεύθυνη Προγράμματος : ΚουλάκηΔομνίκη
Τηλέφωνο επικοινωνίας : 2242 0 28610
Επισημαίνουμε ότι:
• Τα σχετικά έντυπα, που αφορούν την αίτηση, διατίθενται σε έντυπη μορφή από την Υπεύθυνη του Προγράμματος και σε ηλεκτρονική μορφή στις ιστοσελίδες της Ε.Ε.Τ.Α.Α (www.eetaa.gr), της ΚΕΔΕ (www.kedke.gr)και του ΕΠΑΝΑΔ (www.epanad.gov.gr).
• Οι Πίνακες κατάταξης των δυνητικά ωφελουμένων και οι Πίνακες των απορριφθεισών γυναικών ή ανδρών ανά Νομό θα αναρτηθούν στην ιστοσελίδα www.eetaa.gr της Ε.Ε.Τ.Α.Α. Α.Ε., στις 25/8/2014.
• Ημερομηνίες υποβολής ενστάσεων επί των προσωρινών πινάκων: 26 – 28/8/2014.
• Οποιοσδήποτε ενδιαφερόμενος/ η (πατέρας-μητέρα) μπορεί να καταθέσει τον φάκελο υποψηφιότητας αυτοβούλως.
• Η επιλογή των τελικών ωφελούμενων και επιλαχουσών γίνεται αποκλειστικά και μόνο από την Ε.Ε.Τ.Α.Α. Α.Ε. με σύστημα μοριοδότησης, τα αποτελέσματα των οποίων θα αναρτηθούν την 31η /08/2014 στην ιστοσελίδα www.eetaa.gr.
Στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε πληροφορία,
Με τιμή,
Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ
ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ, ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ,
ΠΡΟΝΟΙΑΣ, ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ
ΑΣΤΙΚΗΣ ΣΥΓΚΟΙΝΩΝΙΑΣ
ΡΟΥΦΑ ΙΩΑΝΝΑ
Δήμος Κω: Πρόσληψη 3 ατόμων με σύμβαση ΙΔΟΧ διάρκειας 2 μηνών
Ιούλιος 28, 2014Συγκεκριμένα, η Επιχείρηση θα προβεί στην πρόσληψη τριών (3) ΔΕ Οδηγών λεωφορείων.
Η Κοινωφελής Επιχείρηση Κοινωνικής Προστασίας, Αλληλεγγύης , Πρόνοιας, Υγείας και Αστικής Συγκοινωνίας του Δήμου Κω, ανακοινώνει εκ νέου την πρόσληψη 3 ατόμων με σύμβαση ΙΔΟΧ διάρκειας 2 μηνών, σύμφωνα με:
• την υπ’ αριθμό 87/2014 θετική γνωμοδότηση της Επιτροπής του άρθρου 28 παρ. 4 του Ν. 2190/1994 (Α 28) (συγκροτηθείσα με την πράξη υπ’ αριθμ. 221/9.4.2014 του Προέδρου του Συμβουλίου της Επικρατείας) ,
• την υπ’ αριθμό 60/2014 απόφαση του διοικητικού συμβουλίου της Κοινωφελούς Επιχείρησης και
• την υπ’ αριθμό πρωτοκόλλου 49955, 14/7/2014 έγκριση της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου.
Η πρόσληψη αφορά στην αντιμετώπιση κατεπειγουσών αναγκών και συγκεκριμένα για τις αυξημένες ανάγκες του Τομέα Αστικής Συγκοινωνίας, λόγω της τουριστικής περιόδου.
Συγκεκριμένα, η Επιχείρηση θα προβεί στην πρόσληψη τριών (3) ΔΕ Οδηγών λεωφορείων.
Απαραίτητα προσόντα ανά ειδικότητα:
• ΔΕ Οδηγών λεωφορείων - Τίτλος σπουδών, επαγγελματική άδεια οδήγησης Δ’ κατηγορίας, ΠΕΙ , εμπειρία τουλάχιστον 6 μηνών.
Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να καταθέτουν τις αιτήσεις και τα δικαιολογητικά τους στο γραφείο του Τομέα Αστικής Συγκοινωνίας επί της Βασιλέως Γεωργίου 1 (Ακταίον), μέχρι την Τετάρτη 23 Ιουλίου 2014 το αργότερο μέχρι τις 14:30.
Για περισσότερες πληροφορίες στο τηλέφωνο 2242026276 κα. Μουσελίμη Βασιλική.
Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ
ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ,
ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ, ΠΡΟΝΟΙΑΣ, ΥΓΕΙΑΣ
& ΑΣΤΙΚΗΣ ΣΥΓΚΟΙΝΩΝΙΑΣ
ΡΟΥΦΑ ΙΩΑΝΝΑ
• την υπ’ αριθμό 87/2014 θετική γνωμοδότηση της Επιτροπής του άρθρου 28 παρ. 4 του Ν. 2190/1994 (Α 28) (συγκροτηθείσα με την πράξη υπ’ αριθμ. 221/9.4.2014 του Προέδρου του Συμβουλίου της Επικρατείας) ,
• την υπ’ αριθμό 60/2014 απόφαση του διοικητικού συμβουλίου της Κοινωφελούς Επιχείρησης και
• την υπ’ αριθμό πρωτοκόλλου 49955, 14/7/2014 έγκριση της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου.
Η πρόσληψη αφορά στην αντιμετώπιση κατεπειγουσών αναγκών και συγκεκριμένα για τις αυξημένες ανάγκες του Τομέα Αστικής Συγκοινωνίας, λόγω της τουριστικής περιόδου.
Συγκεκριμένα, η Επιχείρηση θα προβεί στην πρόσληψη τριών (3) ΔΕ Οδηγών λεωφορείων.
Απαραίτητα προσόντα ανά ειδικότητα:
• ΔΕ Οδηγών λεωφορείων - Τίτλος σπουδών, επαγγελματική άδεια οδήγησης Δ’ κατηγορίας, ΠΕΙ , εμπειρία τουλάχιστον 6 μηνών.
Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να καταθέτουν τις αιτήσεις και τα δικαιολογητικά τους στο γραφείο του Τομέα Αστικής Συγκοινωνίας επί της Βασιλέως Γεωργίου 1 (Ακταίον), μέχρι την Τετάρτη 23 Ιουλίου 2014 το αργότερο μέχρι τις 14:30.
Για περισσότερες πληροφορίες στο τηλέφωνο 2242026276 κα. Μουσελίμη Βασιλική.
Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ
ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ,
ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ, ΠΡΟΝΟΙΑΣ, ΥΓΕΙΑΣ
& ΑΣΤΙΚΗΣ ΣΥΓΚΟΙΝΩΝΙΑΣ
ΡΟΥΦΑ ΙΩΑΝΝΑ
«Στο Μαρμάρι, υπό το φως του φεγγαριού» (video-ρεπορτάζ)
Ιούλιος 18, 2014Από το Κέντρο Συμβουλευτικής Υποστήριξης Γυναικών Δήμου Κω.
Το Κέντρο Συμβουλευτικής Υποστήριξης Γυναικών Δήμου Κω, στο πλαίσιο των δράσεων δικτύωσης και ευαισθητοποίησης της τοπικής κοινωνίας σε θέματα ισότητας των φύλων διοργανωσε εκδήλωση με τιτλο: «Στο Μαρμάρι, υπό το φως του φεγγαριού».
Η εκδήλωση περιελάμβανε σύντομη εισήγηση για τους πολλαπλούς ρόλους της σύγχρονης γυναίκας από την Κοινωνιολόγο- Συγγραφέα, Διονυσία Τριπολίτου ενώ ακολούθησε ανοιχτή συζήτηση και βιωματική άσκηση με τίτλο: «Λύνω το κουβάρι των πολλαπλών ρόλων μέσα μου». Η εκδήλωση φιλοξενήθηκε στο χώρο της Κοιν.Σ.Επ. «Αμβροσία» στο Μαρμάρι.
dhras.gr
Σύγχρονος Ευρωπαϊκός κινηματογράφος στον «ΟΡΦΕΑ» (video-ρεπορτάζ)
Ιούλιος 17, 2014Από την Πέμπτη μέχρι την Κυριακή στις 9μιση το βράδυ, με ελεύθερη είσοδο.
Αφιέρωμα στο σύγχρονο Ευρωπαϊκό Κινηματογράφο παρουσιάζει η Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση ΟΡΦΕΑΣ σε συνεργασία με το ΔΟΠΑΒΣ στο πλαίσιο των θερινών Ιπποκρατείων, από την Πέμπτη μέχρι την Κυριακή στις 9μιση το βράδυ στο χειμερινό ΟΡΦΕΑ, με ελεύθερη είσοδο. Στο αφιέρωμα περιλαμβάνονται τέσσερις ταινίες, παραγωγής 2013, από τέσσερις διαφορετικές χώρες.
dhras.gr
Αφιέρωμα στο σύγχρονο Ευρωπαϊκό Κινηματογράφο παρουσιάζει η Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση ΟΡΦΕΑΣ σε συνεργασία με το ΔΟΠΑΒΣ στο πλαίσιο των θερινών Ιπποκρατείων, από την Πέμπτη μέχρι την Κυριακή στις 9μιση το βράδυ στο χειμερινό ΟΡΦΕΑ, με ελεύθερη είσοδο. Στο αφιέρωμα περιλαμβάνονται τέσσερις ταινίες, παραγωγής 2013, από τέσσερις διαφορετικές χώρες.
dhras.gr
Ροή Ειδήσεων
Ελλάδα
Δωδεκάνησα
Οικονομία
RSS