Αρνητικό αποτέλεσμα στη λήξη της τουριστικής περιόδου προβλέπουν η ΓΣΕΒΕΕ και ο ΣΕΤΕ. Με επιστολή τους προς τον πρωθυπουργό υποστηρίζουν ότι η παγιωμένη κατάσταση του προσφυγικού πλήττει τα νησιά και ζητούν μέτρα για την οικονομική τους ανακούφιση.

Στην επιστολή τους προς τον Αλέξη Τσίπρα, ΓΣΕΒΕΕ και ΣΕΤΕ επισημαίνουν ότι η γενικότερη ρευστότητα, λόγω γεωπολιτικών εξελίξεων και του προσφυγικού, κυρίως στις ανατολικές νησιωτικές περιοχές του Αιγαίου, δημιουργεί «ένα ιδιαίτερα αρνητικό περιβάλλον για την άσκηση της επιχειρηματικότητας, ιδιαίτερα της τουριστικής που αποτελεί βασικό πυλώνα των τοπικών οικονομιών».

Όπως σημειώνεται, οι συλλογικοί φορείς των τουριστικών και συναφών επιχειρήσεων, των συγκεκριμένων νησιωτικών περιοχών, διαπιστώνουν μία μεγάλη ανάσχεση της τουριστικής κίνησης που οδηγεί στο συμπέρασμα ότι στο τέλος της τουριστικής περιόδου θα υπάρξει αρνητικό αποτέλεσμα.

«Η κατάσταση αυτή επιβεβαιώνεται και από τα στοιχεία εισερχόμενων επιβατών με διεθνείς πτήσεις που για τον Ιούνιο έδειξαν συντριπτικές μειώσεις: -18% για την Κω, -39% για την Σάμο και -63% για τη Λέσβο», τονίζουν.

Μεταξύ άλλων, αναφέρουν ότι η αρνητική κατάσταση στην τουριστική οικονομία αυτών των περιοχών, δεν θα πρέπει να αντιμετωπιστεί ως ένα συγκυριακό φαινόμενο, δίοτι «ακόμα και σε περίπτωση που είναι συγκυριακό, οι επιπτώσεις του μπορεί να είναι δομικές και διαχρονικές, στον βαθμό που κάποιες επιχειρήσεις θα χρεοκοπήσουν, μη δυνάμενες να αντεπεξέλθουν στις τρέχουσες υποχρεώσεις τους…».

Επισημαίνουν ότι το πρόβλημα αυτό θα πλήξει και τις εργασιακές σχέσεις και τις θέσεις εργασίας στα νησιά, διότι «είναι σχεδόν βέβαιο ότι ένας αριθμός επιχειρήσεων θα αναγκαστεί να διακόψει τη λειτουργία τους».

ΓΣΕΒΕΕ και ΣΕΤΕ εκτιμούν ότι πρέπει άμεσα να ληφθούν μέτρα ανακούφισης αλλά και διευκόλυνσης των επιχειρήσεων αυτών των περιοχών, ώστε να εξασφαλιστεί η βιωσιμότητα και η συνέχεια τους.

Μεταξύ αυτών προτείνονται μέτρα οικονομικού χαρακτήρα, όπως η εφαρμογή της ρύθμισης των 100 δόσεων για οφειλές προς εφορία/ ασφαλιστικά ταμεία, η αναστολή της αύξησης του ΦΠΑ στα νησιά Κω, Λέσβο, Σάμο, Χίο, Λέρο, Κάλυμνο, Νίσυρο για το 2017, η παράταση για 1 χρόνο της δυνατότητας που παρέχεται στις τράπεζες για ενεργοποίηση των διαδικασιών πλειστηριασμών λόγω της έκτακτης συγκυρίας στα κόκκινα δάνεια, μείωση του ΕΝΦΙΑ κατά 50% για τις πληγείσες περιοχές, ειδικότερα για επαγγελματικές χρήσεις κ.λπ.

Επίσης προτείνουν μέτρα θεσμικού χαρακτήρα, όπως η διαμόρφωση στρατηγικής για την επικοινωνιακή ενίσχυση, προώθηση και διαφήμιση των συγκεκριμένων τουριστικών προορισμών, η εκπόνηση εναλλακτικών σχεδίων διαχείρισης προσφυγικού, να δοθεί προτεραιότητα και επιτάχυνση διαδικασιών και χρηματοδότησης για την ολοκλήρωση των έργων υποδομών κ.λπ.

Αναλυτικά η επιστολή

«Η γενικότερη ρευστότητα από τις γεωπολιτικές εξελίξεις στην ευρύτερη περιοχή της ΝΑ Μεσογείου, αλλά και η παγιωμένη πλέον κατάσταση του προσφυγικού και μεταναστευτικού ζητήματος, που πλήττει την χώρα μας, διαμορφώνει σε νησιωτικές περιοχές του Αιγαίου, κυρίως δε στις ανατολικές που δέχονται και τις μεγαλύτερες προσφυγικές ροές, ένα ιδιαίτερα αρνητικό περιβάλλον για την άσκηση της επιχειρηματικότητας, ιδιαίτερα της τουριστικής που αποτελεί βασικό πυλώνα των τοπικών οικονομιών».Αυτό σημειώνεται σε κοινή επιστολή της ΓΣΕΒΕΕ και του ΣΕΤΕ προς τον πρωθυπουργό, με την οποία κατατέθηκαν προτάσεις και μέτρα «που μπορούν να υποστηρίξουν τα νησιά του Ανατολικού Αιγαίου που δοκιμάζονται από το προσφυγικό και μεταναστευτικό ζήτημα».

Όπως αναφέρεται στην επιστολή, σύμφωνα με το ΑΠΕ,, «…παρά τις αρχικές, θετικές, εκτιμήσεις που είχαν εκφραστεί για το 2016 για μία καλή τουριστική περίοδο, οι συλλογικοί φορείς των τουριστικών και συναφών επιχειρήσεων, των συγκεκριμένων νησιωτικών περιοχών, διαπιστώνουν μία μεγάλη ανάσχεση της τουριστικής κίνησης (οι φορείς της Λέσβου, για παράδειγμα, αναφέρουν σε έγγραφό τους, πτώση της ζήτησης κατά 80%), που ακυρώνει αυτές τις προβλέψεις στην πράξη και οδηγεί στο συμπέρασμα, ότι στο τέλος της τουριστικής περιόδου θα υπάρξει αρνητικό αποτέλεσμα. Η κατάσταση αυτή επιβεβαιώνεται και από τα στοιχεία εισερχόμενων επιβατών με διεθνείς πτήσεις που για τον Ιούνιο έδειξαν συντριπτικές μειώσεις: -18% για την Κω, -39% για την Σάμο και -63% για την Λέσβο».


«Η μείωση αυτή, που κατά την εκτίμησή μας και βάσει των πληροφοριών που λαμβάνουμε από τις εκεί επιχειρήσεις θα συνεχιστεί για το σύνολο της σεζόν» συνεχίζουν οι φορείς στην επιστολή τους, «θα έχει εξαιρετικά σημαντικές επιπτώσεις για τις τοπικές οικονομίες και την απασχόληση. Δεδομένου ότι με τα σημερινά δεδομένα, η παρατηρούμενη μείωση υπερβαίνει τα όρια αντοχής πολλών επιχειρήσεων, ενώ οι υπόλοιπες θα προβούν σε μειωμένες επαναπροσλήψεις προσωπικού για την τουριστική περίοδο, είναι απαραίτητο να ληφθούν ουσιαστικά μέτρα που θα τις υποστηρίξουν σε αυτήν την περίοδο έκτακτης ανάγκης και θα αναστρέψουν τις δυσμενέστατες επιπτώσεις στην απασχόληση και τις τοπικές οικονομίες, ιδιαίτερα καθώς, σε περίπτωση που κάποιες επιχειρήσεις διακόψουν την λειτουργία τους, η ζημιά θα είναι δομικής μορφής και μη αναστρέψιμη».

«Ήδη από την άνοιξη, η Γ.Σ.Ε.Β.Ε.Ε επισκέφθηκε, με κλιμάκιό της, τη Λέσβο προκειμένου να αποτυπώσει τις επιπτώσεις από την όξυνση του προσφυγικού προβλήματος στις πολύ μικρές και μικρομεσαίες επιχειρήσεις, ούτως ώστε να διαμορφώσει ένα πλέγμα προληπτικών προτάσεων για την διαφαινόμενη αρνητική εξέλιξη. Επίσης, ο ΣΕΤΕ βρίσκεται σε αδιάλειπτη επικοινωνία με τις ενώσεις των τουριστικών επιχειρήσεων και μέσω της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ξενοδόχων (ΠΟΞ). Ταυτόχρονα, μέσω της MarketingGreece έχουν σχεδιαστεί και υλοποιούνται κατά προτεραιότητα ενέργειες προώθησης στα νησιά αυτά… Από τα στοιχεία που συλλέγονται, προκύπτει μία σημαντικότατη μείωση του τζίρου των επιχειρήσεων συνολικά, ακόμη και αυτών που βρίσκονται μακριά από τα σημεία διαχείρισης του προσφυγικού και μεταναστευτικού προβλήματος.

Η αρνητική κατάσταση στην τουριστική οικονομία αυτών των περιοχών, δεν θα πρέπει να αντιμετωπιστεί ως ένα συγκυριακό φαινόμενο, καθόσον οι επιπτώσεις του, από τα μέχρι στιγμής δεδομένα, τείνουν να έχουν διάρκεια, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τις επιχειρήσεις και σε κάθε επίπεδο (συρρίκνωση της οικονομικής δραστηριότητας, απώλεια θέσεων εργασίας και ανεργία, μείωση δημοσίων εσόδων κ.λπ.). Επίσης, ακόμα και σε περίπτωση που είναι συγκυριακό, οι επιπτώσεις του μπορεί να είναι δομικές και διαχρονικές, στον βαθμό που κάποιες επιχειρήσεις θα χρεοκοπήσουν, μη δυνάμενες να ανταπεξέλθουν στις τρέχουσες υποχρεώσεις τους…» σημειώνεται στην επιστολή.

Σύμφωνα με εκτιμήσεις του ΣΕΤΕ, βάσει των στοιχείων του συστήματος ΕΡΓΑΝΗ του υπ. Εργασίας, στα νησιά αυτά υπό κανονικές συνθήκες απασχολούνται περί τους 25.000 μισθωτούς εργαζόμενους τους χειμερινούς μήνες και περί τους 40.000 τους μήνες αιχμής της τουριστικής δραστηριότητας.


«Με εκτιμώμενο (βάσει στοιχείων ΙΚΑ) μέσο μηνιαίο μισθό 900 ευρώ, τα υπό κανονικές συνθήκες επίπεδα απασχόλησης στα νησιά Κω, Λέσβο, Σάμο, Χίο αποφέρουν σε ετήσια βάση περίπου 150 εκατ. ευρώ εισφορές στο ΙΚΑ και πάνω από 300 εκατ. ευρώ καθαρούς μισθούς, που κατά κύριο λόγο στηρίζουν τις τοπικές οικονομίες. Αν η μείωση των αφίξεων επιφέρει μια μείωση της απασχόλησης τους μήνες τουριστικής αιχμής κατά 10.000 μισθωτούς εργαζόμενους – δηλ. να απασχολούνται 30.000 τους καλοκαιρινούς μήνες αντί για 40.000 – οι άμεσες επιπτώσεις θα είναι η απώλεια περισσότερων από 30 εκατ. ευρώ από καθαρούς μισθούς που δαπανώνται στην τοπική οικονομία και, επιπλέον, το δημόσιο θα επιβαρυνθεί με 30 εκατ. ευρώ από απώλεια ασφαλιστικών εισφορών και δαπάνη επιδομάτων ανεργίας. Οι μεσοπρόθεσμες επιπτώσεις θα είναι ακόμη μεγαλύτερες γιατί είναι σχεδόν βέβαιο ότι ένας αριθμός επιχειρήσεων θα αναγκαστεί να διακόψει τη λειτουργία τους» σημειώνουν οι φορείς.

ΓΣΕΒΕΕ και ΣΕΤΕ εκτιμούν ότι πρέπει άμεσα να ληφθούν μέτρα ανακούφισης αλλά και διευκόλυνσης των επιχειρήσεων αυτών των περιοχών, ώστε να εξασφαλιστεί η βιωσιμότητα και η συνέχεια τους.

Ειδικότερα προτείνονται:
Μέτρα Οικονομικού Χαρακτήρα
• Εφαρμογή της ρύθμισης των 100 δόσεων για οφειλές προς εφορία/ ασφαλιστικά ταμεία.
• Αναστολή της αύξησης του ΦΠΑ στα νησιά Κω, Λέσβο, Σάμο, Χίο, Λέρο, Κάλυμνο, Νίσυρο για το 2017. Στο σημείο αυτό πρέπει να σημειωθεί ότι οι πρόσφατες εξελίξεις στη γείτονα, η εξομάλυνση των σχέσεων Ρωσίας – Τουρκίας, μπορεί να ασκήσουν επιπρόσθετες τιμολογιακές πιέσεις στα τουριστικά πακέτα και στα νησιά αυτά.
• Κόκκινα δάνεια: Παράταση για 1 χρόνο της δυνατότητας που παρέχεται στις τράπεζες για ενεργοποίηση των διαδικασιών πλειστηριασμών λόγω της έκτακτης συγκυρίας.
• Εφαρμογή ειδικών ευνοϊκότερων όρων για την ένταξη επιχειρήσεων των περιοχών αυτών στον αναπτυξιακό νόμο και σε προγράμματα ΕΣΠΑ (αναφορικά με τη ρήτρα απασχόλησης και ολοκλήρωσης των επενδυτικών σχεδίων). Προτεραιότητα στην έγκριση των επιλέξιμων επενδυτικών σχεδίων Βορείου Αιγαίου στο ΕΠΑΝΕΚ με στόχο την άμεση υλοποίηση επενδύσεων.
• Θεσμοθέτηση δικαιώματος λήψης επιδόματος ανεργίας με λιγότερες ημέρες ασφάλισης (80 αντί 100), λόγω της μείωσης των τουριστικών ρευμάτων και της υποαπασχόλησης των παραγωγικών συντελεστών.
• Μείωση του μη μισθολογικού κόστους εργασίας, για όλους τους μισθωτούς του ΙΚΑ τουλάχιστον κατά τη διάρκεια της τρέχουσας τουριστικής περιόδου. Η εφαρμογή, για παράδειγμα, μιας μείωσης των εργοδοτικών εισφορών κατά 50% για 4 μήνες (Ιούνιο – Σεπτέμβριο) θα μπορούσε ενδεχομένως να διατηρήσει ένα σύνολο απασχόλησης γύρω στους 35.000 μισθωτούς την ίδια περίοδο. Στην περίπτωση αυτή η τοπική οικονομία θα κερδίσει, σε σχέση με το αν δεν παρθεί κανένα μέτρο, επιπλέον 5.000 απασχολούμενους και 15 εκατ. ευρώ σε καθαρούς μισθούς, ενώ το κράτος θα κερδίσει 15 εκατ. ευρώ σε ασφαλιστικές εισφορές και επιδόματα ανεργίας.
• Μείωση του ΕΝΦΙΑ κατά 50% για τις πληγείσες περιοχές, ειδικότερα για επαγγελματικές χρήσεις
• Διεύρυνση του κοινωνικού τουρισμού για το 2017 για τις πληγείσες περιοχές – κουπόνι ενίσχυσης.
• Επιδότηση εκσυγχρονισμού λογιστικών και ηλεκτρονικών διαδικασιών. Επιδότηση κόστους αγοράς και συντήρησης τερματικών μηχανών.
Μέτρα Θεσμικού Χαρακτήρα
• Διαμόρφωση στρατηγικής για την επικοινωνιακή ενίσχυση, προώθηση και διαφήμιση των συγκεκριμένων τουριστικών προορισμών, με έμφαση στην ασφάλεια, την άριστη λειτουργία και τα ανταγωνιστικά πλεονεκτήματα των συγκεκριμένων τουριστικών περιοχών.
• Εκπόνηση εναλλακτικών σχεδίων διαχείρισης προσφυγικού / μεταναστευτικού σχετικά με τις εξελίξεις στην Τουρκία και τη στάση της Ευρώπης.
• Προτεραιότητα και επιτάχυνση διαδικασιών και χρηματοδότησης για την ολοκλήρωση των έργων υποδομών που είχαν προγραμματιστεί στις περιοχές αυτές (κατόπιν διαβούλευσης με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, με την ΕτΕπ και την EBRD). Από τα κυριότερα είναι η ολοκλήρωση των έργων υποδομής για ελλιμενισμό σκαφών στις μαρίνες του ΒΑ Αιγαίου, η ολοκλήρωση των οδικών αξόνων, ο εκσυγχρονισμός των αεροδρομίων, η υδροδότηση και ηλεκτροδότηση των νησιών κλπ.
• Προώθηση εναλλακτικών μορφών τουρισμού στις πληγείσες περιοχές, υψηλής προστιθέμενης αξίας.
• Σύσταση μονάδας συντονισμού για τη μεταναστευτική πολιτική με τη συμμετοχή των κοινωνικών φορέων.
• Αξιοποίηση των ανοιχτών κέντρων φιλοξενίας από τις ίδιες τις τοπικές κοινωνίες σε συνεργασία με τις ΜΚΟ που δραστηριοποιούνται στις περιοχές.
• Η πολιτική διαχείρισης των προσφύγων και μεταναστών είναι περισσότερο σύνθετη σε σύγκριση με την πολιτική διαχείρισης των «ροών». Ένα πρώτο μέτρο είναι ο διαχωρισμός προσφύγων και παράτυπων οικονομικών μεταναστών σε ειδικές κατηγορίες.
• Έπειτα από διαβούλευση με τους ευρωπαϊκούς φορείς και τους οργανισμούς μετανάστευσης, παροχή προγραμμάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης, προκειμένου να είναι σε θέση είτε να ενταχθούν ομαλά στην ευρωπαϊκή κοινότητα, είτε να επιστρέψουν στις εστίες τους αξιοποιώντας τις γνώσεις και τα δίκτυα που είχαν αναπτύξει.
efsyn.gr

«Οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις, όχημα για την επιστροφή της Ευρώπης στην ανάπτυξη», ήταν το θέμα της πρώτης συνάντησης των Αθηνών για τις ευρωπαϊκές μικρομεσαίες επιχειρήσεις στο πλαίσιο Πανευρωπαϊκού Συνεδρίου που διοργάνωσε η ΓΣΕΒΕΕ και το ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ στην Αθήνα,

στις 3 & 4 Δεκεμβρίου και συμμετείχαν ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών και Εμπόρων Δωδεκανήσου Νίκος Τσούλλος, καθώς και τα δυο μέλη του Δ.Σ. της ΟΕΒΕΔ Γιάννης Κλούβας και Αρκάδιος Σκαλίδης.

Στόχος του συνεδρίου ήταν να αναδειχθεί ο καθοριστικός ρόλος των μικρομεσαίων επιχειρήσεων στην αναπτυξιακή διαδικασία της Ευρώπης, μέσα από την αποτελεσματική χρήση των νέων οικονομικών εργαλείων για τις ΜμΕ και σε συνθήκες ολοκλήρωσης της αγοράς.
Το αξιοσημείωτο του συνεδρίου ήταν πως για πρώτη φορά κυβέρνηση και πολιτικοί αρχηγοί έθεσαν αποκλειστικά στο επίκεντρο των τοποθετήσεων τους τα θέματα των μικρομεσαίων επιχειρήσεων.

Συγκεκριμένα, τις θέσεις τους για τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις και το ρόλο τους στο ξεπέρασμα της ελληνικής οικονομικής κρίσης ανέπτυξαν ο Υπουργός Οικονομίας, Ανάπτυξης και Τουρισμού, κ. Γιώργος Σταθάκης, ο Αν. Υπουργός Οικονομικών, κ. Τρύφων Αλεξιάδης, ο Πρόεδρος της ΝΔ, κ. Ιωάννης Πλακιωτάκης, η Επικεφαλής της Δημοκρατικής Συμπαράταξης ΠΑΣΟΚ-ΔΗΜΑΡ και Πρόεδρος τους ΠΑΣΟΚ, κα Φώφη Γεννηματά, ο Επικεφαλής του Ποταμιού, κ. Σταύρος Θεοδωράκης και ο Πρόεδρος της Ένωσης Κεντρώων, κ. Βασίλης Λεβέντης. Επίσης αξιόλογες ήταν οι τοποθετήσεις του Επικεφαλής του ΟΟΣΑ για το Τμήμα Οικονομικής Ανάλυσης στην Ελλάδα, κ. Christian Daude, η Πρόεδρος Ευρωπαϊκής Ένωσης για τις Μικρομεσαίες επιχειρήσεις (UEAPME) Γκουνίλα Άλμγκρεν , ο Αντιπρόεδρος UEAPME, και πρώην πρόεδρος της ΓΣΕΒΕΕ κ. Δημήτρης Ασημακόπουλος.

Σημειώνεται ότι στο συνέδριο το οποίο υποστηριζόταν από την αντιπροσωπεία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στην Ελλάδα, συμμετείχαν και μέλη του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου, στελέχη των Ευρωπαϊκών οργανώσεων για τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις, των ερευνητικών ινστιτούτων για τις ΜμΕ, της ηγεσίας της UEAPME (Ευρωπαϊκή Συνομοσπονδία Βιοτεχνικών, Μικρών και Μεσαίων Επιχειρήσεων) καθώς επίσης των Ευρωπαϊκών και Ελληνικών Τραπεζικών Ιδρυμάτων.

Κυρίες και Κύριοι Σύμβουλοι ,
Ως γνωστόν η οικονομική κρίση που ξεκίνησε κατά το δεύτερο ήμισυ της προηγούμενης δεκαετίας δημιούργησε μια ιδιαίτερα εύθραυστη κατάσταση στις αγορές. Τα ποσοστά της ανεργίας των νέων παραμένουν σε ιστορικά υψηλά επίπεδα, ήτοι 23,2 % στην ΕΕ των 28 και 23,8 % στην ευρωζώνη (Δεκέμβριος 2013).

Αρχική δημοσίευση 2014-09-03 19:42
 
Ως αποτέλεσμα αυτής της υψηλής ανεργίας, το επίπεδο της φτώχειας και της κοινωνικής απομόνωσης των νέων αυξάνεται, ενώ ολοένα και περισσότεροι νέοι νοιώθουν αναγκασμένοι να εγκαταλείψουν τον τόπο τους προκειμένου να αναζητήσουν καλύτερες ευκαιρίες αλλού.
Η επιχειρηματικότητα είναι σημαντικός μοχλός οικονομικής ανάπτυξης και δημιουργίας θέσεων εργασίας: δημιουργεί νέες επιχειρήσεις και θέσεις εργασίας, ανοίγει νέες αγορές, βελτιώνει την παραγωγικότητα και παράγει πλούτο. Η επιχειρηματική νοοτροπία ενισχύει την απασχολησιμότητα.  Η επιχειρηματικότητα, ιδιαίτερα στο πλαίσιο των μικρομεσαίων επιχειρήσεων (ΜΜΕ), συνιστά τη ραχοκοκαλιά της οικονομίας μας και τη σημαντικότερη πηγή νέων θέσεων εργασίας.

Στις κοινωνίες που εκτιμούν και επιβραβεύουν επιχειρηματικές συμπεριφορές, όπως η ανάληψη λελογισμένων ρίσκων και η ανεξάρτητη σκέψη, ευνοείται η διαμόρφωση νέων λύσεων στις κοινωνικές προκλήσεις που πρέπει και οφείλουμε να αντιμετωπίσουμε. Σε αυτό το πλαίσιο, πρέπει να εντατικοποιηθεί η εκπαίδευση σε θέματα επιχειρηματικότητας και να δοθεί ιδιαίτερη προσοχή και βοήθεια όχι μόνο στα μέλη μας αλλά στο σύνολο του δωδεκανησιακού λαού που πρόκειται να ιδρύσει, να διαχειριστεί ή να επεκτείνει μια επιχείρηση ή εταιρεία.

Με αυτά τα δεδομένα η επιχειρηματικότητα απαιτεί μακροπρόθεσμο σχεδιασμό και ακλόνητη πίστη στις δυνατότητες των επιχειρηματιών. Για αυτόν τον σκοπό, κάθε επιχειρηματίας πρέπει να παροτρύνεται, να εμφυτεύεται σε αυτόν το πνεύμα της επιχειρηματικότητας (ανάληψη πρωτοβουλίας, εμπιστοσύνη, ανάληψη λελογισμένων ρίσκων, δημιουργικότητα, οργάνωση, επιμονή) προκειμένου να αναπτύξει στο έπακρο τις δυνατότητές του και να επιχειρήσει  απρόσκοπτα στην αγορά. Βασική προϋπόθεση για την ενίσχυση και προώθηση της επιχειρηματικότητα προσδιορίζονται οι ακόλουθες προτεραιότητες:

Ενίσχυση της επιχειρηματικής σκέψης και των δεξιοτήτων μέσω της επίσημης εκπαίδευσης, όπως επίσης και μέσω της μη τυπικής και της ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ.

Θεωρώ ότι αυτά που μέχρι τώρα σας έχω επισημάνει είναι σχεδόν αυταπόδεικτα.

Όχι μόνο είναι αυταπόδεικτα αλλά είμαι και ικανοποιημένος που μεταφέρω στο ΔΣ του ΕΒΕΔ τα συμπεράσματα του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου, της 20ής Μάιου 2014, για την προώθηση της επιχειρηματικότητας των νέων με σκοπό την κοινωνική τους ένταξη.

Θεωρώ επίσης ότι είναι χρέος μας να αναγνωρίσουμε τον σημαντικό ρόλο του Επιμελητηριακού θεσμού, της επιχειρηματικότητας και των επιχειρήσεων εν γένει στην καταπολέμηση της ανεργίας και στην ανάπτυξης του παραγόμενου πλούτου με σκοπό την εύρυθμη λειτουργία των αγορών μέσα στις οποίες και εμείς οι ίδιοι δραστηριοποιούμαστε.

Η ίδια απόφαση του Συμβουλίου καλεί τα κράτη μέλη :

•    Να αναγνωρίσουν τη σημασία της επιχειρηματικής εκπαίδευσης και να αναδείξουν τον ρόλο της μη τυπικής και της ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ, ώστε να διασφαλίζεται μια διεξοδική προσέγγιση της προσωπικής εξέλιξης των επιχειρηματιών και των νέων και να διευκολύνεται η επιτυχής ενσωμάτωσή τους στην αγορά εργασίας.
•    Να αναπτύξουν και να δώσουν έμφαση στην αναγνώριση της μη τυπικής και της ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ, συνεκτιμώντας τα μαθησιακά αποτελέσματα που σχετίζονται με την επιχειρηματικότητα.

Βεβαίως δεν πρέπει να λησμονούμε ότι τα Συμπεράσματα του Συμβουλίου, της 20ής Μαΐου 2014, ενμέρη βασίστηκε και στις συστάσεις του Συμβουλίου της 20ης Δεκεμβρίου 2012 όπου ρητά αναφέρει :

Ότι σε μία περίοδο που η Ευρωπαϊκή Ένωση διέρχεται σοβαρή οικονομική κρίση η οποία εκτινάσσει την ανεργία, και ειδικότερα την ανεργία των νέων, και σε μία συγκυρία γήρανσης του πληθυσμού, η επικύρωση των σχετικών γνώσεων, δεξιοτήτων και ικανοτήτων μπορεί να παράσχει πολύτιμη συμβολή στη βελτίωση της λειτουργίας της αγοράς εργασίας και στην ΤΟΝΩΣΗ ΤΗΣ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ.

Συνεχίζει επισημαίνοντας τον τόσο σημαντικό ρόλο που εμείς οι ίδιοι έχουμε να διαδραματίσουμε για άλλη μια φορά και σας μεταφέρω:

«Οι εργοδοτικές οργανώσεις, οι μεμονωμένοι εργοδότες, οι συνδικαλιστικές οργανώσεις, τα εμπορικά, βιομηχανικά και βιοτεχνικά επιμελητήρια, οι πάροχοι εκπαίδευσης και κατάρτισης, καθώς και οι οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών είναι όλοι τους νευραλγικοί φορείς που έχουν να διαδραματίσουν σημαντικό ρόλο στη διευκόλυνση της παροχής ευκαιριών για μη τυπική και άτυπη μάθηση και στις διαδικασίες επικύρωσης στη συνέχεια.

Προχωρώντας ένα βήμα παραπέρα το ίδιο συμβούλιο της 20ης Δεκεμβρίου 2012 συστήνει στα κράτη μέλη όπως θεσπίσουν, το αργότερο έως το 2018, ρυθμίσεις για την επικύρωση της μη τυπικής και της ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ.
Το ίδιο Συμβουλίου της 12ηςΜαϊου του 2009 τονίζει ότι η επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό μέσω της κατάρτισης είναι βασική συνιστώσα της στρατηγικής της Ευρώπης για την επίτευξη της βιώσιμης οικονομικής ανάπτυξης και απασχόλησης που αποτελεί και τον πυρήνα της στρατηγικής της Λισσαβόνας.

Στην σύσταση του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 23ης Απριλίου του 2008 κεντρικός κορμός υπήρξε η ιδέα και το σκεπτικό ότι :
Η ανάπτυξη των γνώσεων, των δεξιοτήτων και των ικανοτήτων των πολιτών έχουν ζωτική σημασία για την ατομική ανάπτυξη, την ανταγωνιστικότητα, την απασχόληση και την κοινωνική συνοχή.

Η ίδια Σύσταση του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 23ης Απριλίου του 2008 συνιστά στα κράτη μέλη όπως προωθήσουν την επικύρωση των ανεπίσημων και ΑΤΥΠΩΝ ΜΟΡΦΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ σύμφωνα με τις κοινές ευρωπαϊκές αρχές που εγκρίθηκαν στα συμπεράσματα του Συμβουλίου της 28ης Μαΐου 2004.

Με το σημερινό μου κείμενο και φυσικά ορμώμενος από τα συμπεράσματα του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου, της 20ής Μάιου 2014, για την προώθηση της επιχειρηματικότητας των νέων εισηγούμαι την πλήρη εφαρμογή του υπ’ αριθ. 3879/10 νόμου που αφορά στην ανάπτυξη της Δια Βίου Μάθησης.

Σκοπός του συγκεκριμένου νόμου είναι η ανάπτυξη της δια βίου μάθησης, μέσω της αναγνώρισης εναλλακτικών εκπαιδευτικών διαδρομών, έτσι ώστε να επιταχυνθεί η διασύνδεση της δια βίου μάθησης με την απασχόληση, η διαμόρφωση μιας ολοκληρωμένης προσωπικότητας των ατόμων και γενικότερα η κοινωνική και οικονομική ανάπτυξη.

Κυρίες και Κύριοι Σύμβουλοι ,

Εισηγούμαι την συμπληρωματική λειτουργία του Επιμελητηρίου ως ΦΟΡΕΑ ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ

Στο υπ΄αριθμ. 14 άρθρο του 3879/10 (Κεφάλαιο ΄Β) ρητά αναφέρεται ότι φορείς άτυπης μάθησης μπορούν να είναι οι φορείς κάθε μορφής που λειτουργούν σε  εθνικό, περιφερειακό ή τοπικό επίπεδοεφόσον αναγνωρίζονται ως φορείς άτυπης μάθησης τωνπολιτών και εγγράφονται στο σχετικό μητρώο που τηρείη Γενική Γραμματεία Δια Βίου Μάθησης.

Στους φορείς άτυπης μάθησης μπορεί να περιλαμβάνονται σχολεία, μουσεία, βιβλιοθήκες, κοινωνικοί, επιμορφωτικοί και πολιτιστικοί φορείς που παρέχουν υπηρεσίες δια βίου μάθησης που απευθύνονται σε νέους ή σε ενηλίκους ή σε άτομα της τρίτης ηλικίας, όπως είναι η διεξαγωγή ημερίδων ή σεμιναρίων, η διοργάνωση εκπαιδευτικών επισκέψεων, η παροχή συστηματικών πληροφοριών και γνώσεων και η ανάπτυξη δεξιοτήτων των ατόμων, που συμβάλλουν στην εκπαίδευση και την επιμόρφωση τους.

Ενώ στο υπ΄αριθμ. 3 άρθρο (Κεφάλαιο ΄Α) του ίδιου νόμου ρητά αναφέρεται ότι τα Επιμελητήρια μπορούν να λειτουργήσουν ως φορείς άτυπης μάθησης.

Σε αυτό το σημείο θα ήθελα να σας υπενθυμίζω ότι στο Τοπικό παράρτημα της Κω γίνεται μια σημαντική και συστηματική προσπάθεια ενεργοποίησης της εμπορικής κοινότητας αλλά και των νέων εν δυνάμει επιχειρηματιών με την υλοποίηση σεμιναρίων, ημερίδων και προγραμμάτων κατάρτισης αλλά και προγραμμάτων συμβουλευτικής από τους σημαντικότερες συνδικαλιστικούςφορείς της χώρας όπως η ΕΣΕΕ και η ΓΣΕΒΕΕ.

Με γνώμονα την προσπάθεια και το παράδειγμα του τοπικού παραρτήματος Κω, όπου δεν μπορούμε να βρίσκουμε πάντα τα προγράμματα με τις συγκεκριμένες στοχεύσεις που απαιτούνται για τους τοπικούς επιχειρηματίες του νησιού, εισηγούμαι την λειτουργία του ΕΒΕΔ ως φορέα άτυπης μάθησης υλοποιώντας προγράμματα κατάρτισης, σεμινάρια και ημερίδες ειδικά σχεδιασμένα στις απαιτήσεις της εμπορικής μας κοινότητας αξιοποιώντας εξωτερικούς συνεργάτες ή και το ίδιο επιστημονικό προσωπικού του Επιμελητηρίου παρέχοντας βεβαιώσεις συμμετοχής ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ, χωρίς εξετάσεις στα θεματικά αντικείμενα που εμείς οι ίδιοι θα έχουμε διαμορφώσει κατ απαίτηση των μελών μας.
Η διαδικασία για την υλοποίηση της πρότασης είναι απλή χωρίς κόστη και αναμφισβήτητα αξίζει τόσο της προσοχής μας όσο και της προσπάθειας από την πλευρά μας στην ανάδειξη των ευεργετικών πλεονεκτημάτων και της συνέργιας που μπορεί να προσδώσει η ΑΤΥΠΗ ΜΑΘΗΣΗ στην εμπορική κοινότητα. Το ΕΒΕΔ έχει την δυνατότητα την τεχνογνωσία και την υλικοτεχνική υποδομή να δημιουργήσει ένα δίκτυο άτυπης μάθησης στα μεγάλα νησιά του συμπλέγματος ή τουλάχιστον να λειτουργήσει ένα πιλοτικό κέντρο ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ στις εγκαταστάσεις του σε Ρόδο ή Κω.

Με αυτόν τον τρόπο θα μπορούμε άμεσα, αποτελεσματικά και χωρίς καμία απολύτως οικονομική επιβάρυνση να καλύπτουμε τις βασικές ανάγκες κατάρτισης των μελών μας ή μη υπό το πρίσμα του φορέα της ΑΤΥΠΗΣ ΜΑΘΗΣΗΣ. Ενέργειες κατάρτισης που αναμφισβήτητα θα αντιμετωπίσουν την έλλειψη επιχειρηματικής κουλτούρας και την μονοδιάστατη οπτική αντίληψης της έννοιας της επιχειρηματικότητας όπως πολύ σωστά επισήμανεστέλεχος του επιστημονικού προσωπικού της ΓΣΕΒΕΕ σε μια πρόσφατη τηλεφωνική συνομιλία που είχαμε.
 
Αναμφισβήτητα η λειτουργία του ΕΒΕΔ ως φορέας άτυπης μάθησης είναι ένα σημαντικό βήμα. Είναι όμως και ένα βήμα απαραίτητο για την προάσπιση των επιχειρηματικών συμφερόντων των μελών μας.  

Είναι ο μοναδικός ίσως τρόπος να καταφέρουμε να αναδείξουμε την κατάρτιση μέσω της άτυπης μάθησης ως το μεγαλύτερο ανταγωνιστικό πλεονέκτημα κάθε επιχείρησης ενισχύοντας και θωρακίζοντας τις επιχειρήσεις από το κλίμα της αβεβαιότητας της αστάθειας και του μη λελογισμένου ρίσκου.

Κλείνοντας υπενθυμίζω ότι το σύμφωνο εταιρικής σχέσης 2014 – 2020 προβλέπει συνολική επένδυση 1,9 δις ευρώ στο επιχειρησιακό πρόγραμμα ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού εκπαίδευση και δια βίου μάθησης. Την ίδια στιγμή όπου η διασύνδεση της τυπικής, μη τυπικής και άτυπης μάθησης αποτελεί επενδυτική προτεραιότητα του θεματικού στόχου 10 του άξονα προτεραιότητας 5 του Ε.Π .Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού - Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση.

Με εκτίμηση ,
Γιαλλίζης Στέργιος
Πρόεδρος Εμπορικού Τμήματος ΕΒΕΔ
Υπεύθυνος Τοπικού Παραρτήματος Κω
Σελίδα 3 από 3

ferriesingreece2

kalimnos

sportpanic03

 

 

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot