Μέσα σε έναν χρόνο, σύμφωνα με το Ινστιτούτο Καταναλωτή, οι ανατιμήσεις σε βασικά αγαθά έφτασαν το 30%, ενώ από τον περασμένο Μάρτιο μέχρι τον Ιούνιο είχαμε νέες αυξήσεις κατά 20%.
Από το λάδι μέχρι τα γαλακτοκομικά κι από τα φρούτα μέχρι τα είδη προσωπικής φροντίδας, ξέφρενο είναι το ράλι των τιμών στα προϊόντα που εμπορεύονται τα σούπερ μάρκετ.

Σύμφωνα, μάλιστα, με στοιχεία του ΙΝΚΑ Γενική Ομοσπονδία Καταναλωτών Ελλάδας, ένα ποσοστό άνω του 35% των πολιτών στην Ελλάδα αντιμετωπίζει δυσκολίες επιβίωσης.

Πιο συγκεκριμένα, όπως επισημαίνεται, από τον Μάρτιο του 2021 έως τον αντίστοιχο μήνα του 2022 καταγράφηκε αύξηση της τάξεως του 30% στο κόστος ζωής μία τετραμελούς οικογένειας:

Εάν δηλαδή χρειαζόταν 300 ευρώ το 2021, για τα ίδια πράγματα τον Μάρτιο του 2022 δαπάνησε 390 ευρώ ενώ σήμερα, μετά και τις νέες αυξήσεις θα χρειαστεί να ξοδέψει 450 ευρώ.

Το ΙΝΚΑ προχώρησε στην σύγκριση τιμών σε 59 προϊόντων καταγράφοντας ενδεικτικά τις αυξήσεις μέσα σε έναν χρόνο από τον Ιούνιο του 2021 στον Ιούνιο του 2022.

Αναλυτικά:

Από Ιούνιος 2021 σε Ιούνιος 2022
Γάλα φρέσκο: από 1,18 στα 1,41

Λάδι: από 6,32 στα 8,25

Ψωμί το κιλό: από 1,60 στα 2,60

Ψωμί για τοστ: από 1,44 στα 1,88

Μακαρόνια: από 1,04 στα 1,53

Φρυγανιές: από 1,63 στα 1,96

Σιμιγδάλι: από1,05 στα 1,35

Φακές ψιλές 500 γρ.: από 1,50 στα 2,03

Φασόλια μέτρια 500 γρ: από 1,68 στα 2,07

Φασόλια γίγαντες 500 γρ: από 3,20 στα 4,70

Ρύζι 1 κιλό: από 3,15 στα 3,56

Ηλιέλαιο 1 λίτρο: από 1,70 στα 3,90

Γαλοπούλα καπνιστή : από 12,39 στα 15,87

Αρνί το κιλό : από 7,35 στα 9,95

Κατσίκι το κιλό : από 8,05 στα 9,99

Μοσχάρι εισαγ. : από 6,25 στα 8,29

Χοιρινό : από 3,75 στα 4,25

Κοτόπουλο : από 3,15 στα 4,15

Τόνος κονσέρβα ( 3×160 γρ ): από 6,35 στα 10,28

Ψάρια

Γαύρος : από 4,00 στα 6,00

Σαρδέλα : από 3,00 στα 5,00

Τσιπούρα ιχθυοτροφείου : από 5,50 στα 7,50

Λαυράκι ιχθυοτροφείου : από 8,00 στα 11,00

Κεφαλόπουλο : από 6,00 στα 9,00

Φρούτα - λαχανικά

Κεράσια : από 2,5 έως 4,5 στα 3,99 έως 5,99

Βερίκοκα : από 1,70 στα 2,89

Πορτοκάλια : από 0,78 στα 0,87 έως 1,00

Αγγούρια : από 0,25 έως 0,35 στα 0,35 έως 0,50

Μαρούλια : από 0,50 στα 0,60

Ντομάτες : από 1,5 -1,8 στα 1,65- 2,35

Μαϊντανός από 100 γρ : από 0,50 στα 1,00

Μπανάνες : από1,14 στα 1,48

Καρπούζι : από 0,35-0,68-0,90 στα 0,59-0,78-0,90

Πεπόνι : από 0,68-0,90-1,10 στα 0,79-0,95-1,35

Πιπεριές : από 1,30 στα 1,99

Φασόλια φρέσκα : από 2,50 στα 3,99

Μελιτζάνες : από 1,35 -1,50 στα 1,79-2,50

Κολοκυθάκια : από 1,00 στα 1,30

Κρεμμύδια : από 0,88 στα 1,20

Τυροκομικά

Φέτα : από 7,90 στα 9,95

Κεφαλογραβιέρα : από 9,90 στα 12,28

Γραβιέρα : από 9,65 στα 12,35

Γιαούρτι 1 κιλό : από 2,30 στα 2,46

Τυρί τοστ : από 7,11 στα 9,30

Βούτυρο : από 0,74 -0,85 στα1,00-1,15

Σοκοφρέτες : από 0,30 στα 0,43

Σοκοφρέτες (3+1 ) : από 1,10 στα 1,53

Σοκολάτα: από 1,20 στα 1,53

Πατατάκια 0,80γραμ: από 0,80 στα 0,95

Γαριδάκια: από 0,78 στα 1,11

Μπύρες 500ml: από 1,13 στα 1,36

Aναψυκτικά 6δα ×330ml: από 2,88 στα 3,84

Αλεύρι 1 κιλό : από 1,10 στα 1,70

Ζάχαρη : από 0,74 στα 1,20

Εμφιαλωμένο νερό : από 1,19 στα 1,35

Εμφιαλωμένο νερό : από 1,39 στα 1,65

Προσωπική φροντίδα

Χαρτί υγείας (12τεμ ): από 3,05 στα 3,95

Χαρτί υγείας: από 2,19 στα 2,79

Χαρτοπετσέτες: από 1,89 στα 2,29

https://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/oikonomia/392341/tromaktikes-afksiseis-stis-times-sto-soyper-market-oi-anatimiseis-se-59-proionta-1-stous-3-polites-epivionei-me-dyskolia

Πρεμιέρα σήμερα Παρασκευή (01/07) για την ψηφιακή κάρτα εργασίας σε τράπεζες και σούπερ μάρκετ με περισσότερους από 250 εργαζόμενους.

Η κάρτα, σε πρώτη φάση, αφορά περισσότερους από 120.000 εργαζόμενους στους δύο αυτούς κλάδους, με στόχο να επεκταθεί σταδιακά στο σύνολο των επιχειρήσεων και των εργαζομένων στη χώρα.

Το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, χαρακτηρίζει την ψηφιακή κάρτα εργασίας εργαλείο που αποτελεί εγγύηση για τον σεβασμό του ωραρίου και των υπερωριών του εργαζομένου και, παράλληλα, στηρίζει τον υγιή ανταγωνισμό μεταξύ των επιχειρήσεων, ενώ κάνει λόγο και για μια εμβληματική μεταρρύθμιση που δίνει δύναμη στον εργαζόμενο.

Όπως σημειώνει, με την εφαρμογή της, το σύνολο των πληροφοριών για το ωράριο εργασίας θα δηλώνεται ηλεκτρονικά και θα είναι διαθέσιμο με το πάτημα ενός κουμπιού σε εργαζόμενους, εργοδότες και ελεγκτικές Αρχές.

Με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας κατοχυρώνονται το ωράριο και οι αμοιβές των εργαζομένων, καθώς εισάγονται δύο νέες δικλείδες ασφαλείας, αναφέρει χαρακτηριστικά το υπουργείο Εργασίας.

Συγκεκριμένα, η δήλωση έναρξης εργασίας, που θα κάνουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι, θα μεταδίδεται αυτόματα στο Σύστημα “ΕΡΓΑΝΗ” και ο ελεγκτής θα γνωρίζει, πριν από τον έλεγχο, πόσοι και ποιοι εργαζόμενοι πρέπει να βρίσκονται στον χώρο εργασίας.

Με αυτόν τον τρόπο, όπως επισημαίνει, η λειτουργία του ελεγκτικού έργου του υπουργείου Εργασίας, μέσω του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας, που, όπως υποστηρίζει, αναβαθμίζεται σε Ανεξάρτητη Αρχή, γίνεται αποτελεσματικότερη, αφού τα δεδομένα του Π.Σ. “ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ” τίθενται στην υπηρεσία ελεγκτικών μηχανισμών, διασφαλίζονται τα συμφέροντα των εργαζομένων και οι συνθήκες ισότιμου ανταγωνισμού για τις επιχειρήσεις, αποτρέπονται φαινόμενα υποδηλωμένης και αδήλωτης εργασίας και απλήρωτων υπερωριών, ενώ διασφαλίζονται τα έσοδα του ασφαλιστικού συστήματος και η εφαρμογή της νομοθεσίας.

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας καλύπτει όλες τις μορφές απασχόλησης (π.χ. πλήρης, μερική, πρακτική άσκηση, μαθητεία, κ.λπ.), τα ωράρια εργασίας (σταθερό, μεταβαλλόμενο, βάρδιες, υπερωρίες), ενώ καταγράφει ηλεκτρονικά και όλες τις μορφές άδειας που λαμβάνουν οι εργαζόμενοι.

Μετά τα σούπερ μάρκετ και τις τράπεζες το μέτρο θα επεκταθεί στις ασφαλιστικές εταιρείες και στη βιομηχανία με στόχο το καλοκαίρι του 2023 να εφαρμόζεται και στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης, και σε μεταγενέστερο στάδιο σε κάθε επιχείρηση στη χώρα χωρίς εξαιρέσεις.

Η διαδικασία
Από 1ης Ιουλίου, σύμφωνα με το Υπ. Εργασίας, οι εργαζόμενοι στις τράπεζες και τα σούπερ μάρκετ (και σταδιακά το σύνολο των εργαζομένων στη χώρα), κατά την είσοδό τους στον χώρο εργασίας, θα «σκανάρουν» στο Ergani CardScanner (δηλ. την εφαρμογή που είναι διαθέσιμη για τις επιχειρήσεις) τον προσωπικό κωδικό QR code που εμφανίζει η εφαρμογή myErgani mobile app, προκειμένου να δηλώνουν τη έναρξη και λήξη της εργασίας.

Έτσι, με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας θα καταγράφονται αυτόματα οι ώρες εργασίας και οι υπερωρίες των εργαζομένων.

Οι εργαζόμενοι θα μπορούν επιπλέον μέσω της αναβαθμισμένης εφαρμογής myErgani mobile app να βλέπουν στην κινητή τους συσκευή σε μορφή ημερολογίου το πρόγραμμα που προδηλώνει ο εργοδότης, καθώς και την πραγματική απασχόληση που παρείχαν.

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, όπως τονίζει το Υπ. Εργασίας, τίθεται σε εφαρμογή, σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα που είχε ανακοινωθεί, από 1ης Ιουλίου σε τράπεζες και σούπερ μάρκετ με περισσότερους από 250 εργαζόμενους, αφού προηγουμένως δημιουργήθηκαν οι αναγκαίες ψηφιακές υποδομές στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ και οι εφαρμογές για εργαζόμενους και επιχειρήσεις.

Με ειδικό ωράριο θα λειτουργήσουν και σήμερα, Μεγάλο Σάββατο, τα καταστήματα αλλά και τα σούπερ μάρκετ.

Τα σούπερ μάρκετ θα είναι ανοιχτά από τις 8:00 το πρωί έως είτε τις 18:00 (ΑΒ Βασιλόπουλος) είτε τις 19:00 (Σκλαβενίτης και MyMarket).

Την Κυριακή του Πάσχα και τη Δευτέρα του Πάσχα τα σούπερ μάρκετ θα παραμείνουν κλειστά. Σε κάθε περίπτωση οι καταναλωτές καλούνται να επιβεβαιώνουν το ωράριο λειτουργίας του Πάσχα απευθυνόμενοι στο σούπερ μάρκετ της επιλογής τους.

Το εορταστικό ωράριο των καταστημάτων
Σήμερα, Μεγάλο Σάββατο τα εμπορικά καταστήματα θα είναι ανοιχτά από τις 9 το πρωί μέχρι τις 3 το μεσημέρι.

Το ίδιο ωράριο προτείνει και ο Εμπορικός Σύλλογος Θεσσαλονίκης, με μια μικρή διαφορά σε ό,τι αφορά στο ωράριο του Μεγάλου Σαββάτου που προτείνεται να είναι από τις 9 το πρωί μέχρι τις 4 το απόγευμα.

Για τα μεγάλα καταστήματα, τα πολυκαταστήματα και τις αλυσίδες καταστημάτων, ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων και Λιανικής Πώλησης Ελλάδος (ΣΕΛΠΕ) ανακοίνωσε ότι για το Μεγάλο Σάββατο το ωράριο θα είναι από τις 9 το πρωί μέχρι τις 8 το βράδυ.

Υπενθυμίζεται ότι την Κυριακή του Πάσχα 24 Απριλίου και τη Δευτέρα του Πάσχα 25 του μήνα τα καταστήματα δεν λειτουργούν.

https://www.iefimerida.gr/ellada/megalo-sabbato-orario-leitoyrgias-katastimaton-soyper-market

Εργαζόμενη σε υποκατάστημα αλυσίδας σούπερ μάρκετ στην Άμφισσα έχασε ξαφνικά τη ζωή της. Η εργαζόμενη κατά τη διάρκεια της εργασίας της αισθάνθηκε δυσφορία.

Οι συνάδελφοί της, αρχικά την βρήκαν πεσμένη, χωρίς αισθήσεις μέσα στο ασανσέρ του καταστήματος. Σύμφωνα με το Star Κεντρικής Ελλάδας, αμέσως κλήθηκε το ΕΚΑΒ. Οι διασώστες προσπάθησαν να την επαναφέρουν με ΚΑΡΠΑ και την μετέφεραν στο νοσοκομείο της Άμφισσας, όπου δυστυχώς οι γιατροί διαπίστωσαν πως ήταν νεκρή.

Σε ανακοίνωσή του το Εργατικό Κέντρο Φωκίδας καταγγέλλει:

«Η εργοδοσία του συγκεκριμένου καταστήματος έχει την απόλυτη ευθύνη για να φεύγουν οι εργαζόμενοι από την εργασία τους όπως πήγαν. Οι μεγαλέμποροι των σούπερ μάρκετ έχουν βγάλει απίστευτα κέρδη από την έναρξη της πανδημίας, έχουν αναγάγει σε καθεστώς την εντατικοποίηση της εργασίας και το κυριολεκτικό ξεζούμισμα των εργατών και συνεχίζουν την άθλια πρακτική της μη τήρησης σχολαστικά των όρων υγιεινής και ασφάλειας κατά την διάρκεια της εργασίας. Ειδικά τώρα, την περίοδο των γιορτών του Πάσχα που το λιγοστό προσωπικό τρέχει από πόστο σε πόστο προσπαθώντας να βγάλει τη δουλειά. Σ’ αυτές τις συνθήκες οι συνάδελφοι στις μεγάλες αλυσίδες σούπερ μάρκετ, είναι ουσιαστικά απροστάτευτοι.

Μας αφορά όλους. Είναι αίσχος το 2022 να μην ξέρεις αν θα γυρίσεις στο σπίτι σου μετά τη δουλειά και οι μεγαλέμποροι να κολυμπάν στο χρήμα από τη δική μας εντατικοποιημένη και κακοπληρωμένη εργασία.

Καταγγέλλουμε την υπηρεσία επιθεώρησης της εργασίας διότι ολιγώρησε στην διενέργεια αυτοψίας επικαλούμενη την 48ωρη προθεσμία δήλωσης του ατυχήματος και την απαράδεκτη παραπομπή στο αρμόδιο τμήμα, που όμως εδρεύει στη Λιβαδειά. Η εξακρίβωση των όρων θανάτου της συναδέλφισσας και η άμεση παρέμβαση στο χώρο δουλειάς είναι σημαντικότατη διαδικασία υπεράνω οποιασδήποτε γραφειοκρατικής διαδικασίας που στην πραγματικότητα βολεύει την εργοδοσία.

Η Διοίκηση του ΕΚΦ απευθύνει ειλικρινή συλλυπητήρια στα παιδιά και στους συγγενείς της αδικοχαμένης συναδέλφου και θα τους παρασταθεί.

Ήδη έχει προβεί σε σχετικές ενέργειες και προγραμματίζει άμεση παράσταση διαμαρτυρίας στην διεύθυνση της επιχείρησης και αυτοψία στο χώρο».

Το Εργατικό Κέντρο καλεί όλους τους εργαζόμενους «να σκεφτούμε και να βγάλουμε συμπεράσματα, να μην το αφήσουμε να περάσει “στα ψιλά”. Να μη δεχτεί κανένας μας τους διάφορους ψιθύρους που ήδη ακούγονται στην Άμφισσα – και που από αύριο θα επιχειρήσουν να πολλαπλασιαστούν – οι οποίοι ρίχνουν την ευθύνη στην “κακιά ώρα και στην κακή στιγμή” δηλαδή ουσιαστικά στην αδικοχαμένη συναδέλφισσα. Το πραγματικό μας συμφέρον είναι να υπερασπιστούμε το δικαίωμα για ασφαλή εργασία με αποδοχές που θα μας επιτρέπουν να ζούμε αξιοπρεπώς, οτιδήποτε άλλο είναι εκ του πονηρού».

 https://www.aftodioikisi.gr/koinonia/sok-se-soyper-market-ergazomeni-aisthanthike-xafniki-dysforia-amp-pethane/