Τιμούμε σήμερα, 8 Μαρτίου, τις γυναίκες όλου του κόσμου, που αγωνίστηκαν σε δύσκολες συνθήκες και ακόμα δυσκολότερες εποχές, για κοινωνική πρόοδο, για ίσες ευκαιρίες και δικαιώματα, για ένα καλύτερο κόσμο.
Τις γυναίκες με τις πολλές ιδιότητες, που υπηρετούν πολλαπλούς ρόλους, που βιώνουν διαχωρισμούς και ανισότητες.
Δυστυχώς, παρά τις κοινωνικές κατακτήσεις αυτών των δεκαετιών, συνεχίζονται οι διακρίσεις λόγω φύλου, η βία κατά των γυναικών, η αναπαραγωγή σεξιστικών προτύπων, η ανισότητα και η εκμετάλλευση με διάφορους τρόπους, ακόμα και σε χώρες με υψηλό επίπεδο κοινωνικών δικαιωμάτων.
Στη χώρα μας, η οικονομική κρίση της τελευταίας δεκαετίας επιδείνωσε τη θέση της γυναίκας εργαζόμενης, τη θέση της γυναίκας μητέρας, μέσα από την αποδυνάμωση του κοινωνικού κράτους.
Τα ίδια προβλήματα, σε συνδυασμό με τις νέες ανάγκες, τα πρότυπα και τον τρόπο ζωής, φέρνουν γυναίκες και άνδρες στην ίδια πλευρά.
Μαζί οφείλουν να αγωνιστούν για λύσεις σε όλα αυτά και παράλληλα για την αντιμετώπιση του δημογραφικού προβλήματος που απειλεί την κοινωνία μας.
Για ένα κόσμο ισότητας και δικαιοσύνης.
Η 8η Μαρτίου, που εορτάζεται παγκοσμίως, από το 1977 με απόφαση του ΟΗΕ, ως ευκαιρία ανάδειξης των γυναικείων προβλημάτων και δικαιωμάτων, ας αποτελέσει οδηγό όλων μας, ανδρών και γυναικών, για κοινωνία προόδου, χωρίς διακρίσεις και βία.
Για ένα καλύτερο κόσμο.

Με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας η aboutpeople διεξήγαγε έρευνα, αναζητώντας πόσο ικανοποιημένες είναι οι Ελληνίδες από τη ζωή τους καθώς και ποιοι παράγοντες επηρεάζουν την ευτυχία τους.

Η έρευνα πραγματοποιήθηκε σε 571 γυναίκες ηλικίας 18 ετών και άνω, από τις 2 έως τις 3 Μαρτίου 2020.

Αρκετά ικανοποιημένο δηλώνει το 51,7% των γυναικών, ενώ πολύ ικανοποιημένες μόλις οι 8 στις 100, ενώ λίγο και καθόλου το 39,5%.Το 73,5% δηλώνει ικανοποιημένο από την οικογενειακή του ζωή, το 64,1% από την εμφάνισή του, το 62,3% από τη μόρφωσή του.Οι μισές δηλώνουν ικανοποιημένες από την κοινωνική (52,6%) και ερωτική (50,6%) ζωή τους, ενώ από την εργασία το ποσοστό ικανοποίησης πέφτει στο 42,8% και από το βιοτικό επίπεδο/οικονομική κατάσταση στο 34,2%.

Αξίζει να σημειωθεί ότι σε σχέση με το 2016, η ικανοποίηση από το βιοτικό επίπεδο έχει αυξηθεί 5,4%.

Οι άντρες ευνοούνται περισσότερο στο θέμα των προσλήψεων απάντησε το 57,1%, στις ευκαιρίες επαγγελματικής ανέλιξης το 65% και στις αμοιβές το 58,9%.Περίπου το 40% συμφωνεί με την άποψη ότι «η προσπάθεια να πετύχει μια γυναίκα στην καριέρα της, την εμποδίζει/καθυστερεί από το να κάνει οικογένεια, ενώ το 44,9% απάντησε ότι θα μπορούσε να αφήσει τη δουλειά του με την προϋπόθεση να κάλυπτε ο σύντροφός τις οικονομικές ανάγκες.

Αν και το 85,3% απάντησε ότι το φύλο δεν παίζει ρόλο στις εκλογές, οι μισές ερωτώμενες δήλωσαν ότι ψήφισαν και κάποια γυναίκα στις τελευταίες εκλογές, ποσοστό σημαντικά αυξημένο σε σχέση με την ίδια έρευνα το 2016. Τέλος οι 7 στις 10 θεωρούν πιθανό στο μέλλον να δούμε γυναίκα πρωθυπουργό και στην Ελλάδα. Το αντίστοιχο ποσοστό το 2016 ήταν 58,5%.

ΗΜΕΡΑ – ΣΥΜΒΟΛΟ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΡΙΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΓΥΝΑΙΚΩΝ ΤΗΣ ΒΙΟΠΑΛΗΣ

Η 8η Μάρτη 1857 ήταν η μέρα που οι εργάτριες στα ραφτάδικα της Νέας Υόρκης βγήκαν στην απεργία και συγκρούστηκαν με τα αφεντικά – εκμεταλλευτές τους και με τις κρατικές δυνάμεις καταστολής, για να διεκδικήσουν καλύτερους όρους δουλειάς και αμοιβής.

163 χρόνια μετά ο αγώνας κι η πάλη των γυναικών απέναντι σε όλα αυτά που βιώνουν, πρέπει να είναι με κριτήριο τις σύγχρονες ανάγκες τους, για μια ζωή με ισοτιμία- δικαιώματα – χωρίς εκμετάλλευση.
Οι γυναίκες εργαζόμενες, οι γυναίκες των λαϊκών στρωμάτων, δεν έχουν τίποτα κοινό με όλους αυτούς που εμφανίζονται ως «υπέρμαχοι» των δικαιωμάτων της γυναίκας, αλλά άχνα δε βγάζουν για τη βία των αντιλαϊκών και αντεργατικών πολιτικών που ασκούνται από την ΕΕ και τις αστικές κυβερνήσεις, τσακίζοντας εργαζόμενους και βιοπαλαιστές, άνδρες και γυναίκες.

Σήμερα καλούν τις γυναίκες :
♣ Να αποδεχτούν το τσάκισμα δικαιωμάτων και κατακτήσεων, όπως η κοινωνική ασφάλιση, η προστασία της μητρότητας, η στήριξη του κοινωνικού ρόλου της γυναίκας.

♣ Να αποδεχτούν ότι η μητρότητα είναι εμπόδιο στην «επαγγελματική» ζωή ή και λόγος απόλυσης, ότι πρέπει να δουλεύουν νύχτα –  μέρα και σε βαριές ανθυγιεινές συνθήκες, ότι η ελαστική και μερική απασχόληση «συμφιλιώνει» την επαγγελματική με την προσωπική και οικογενειακή ζωή, ότι πρέπει να συνταξιοδοτούνται σε όλο και μεγαλύτερη ηλικία.

♣ Να «κυνηγούν» τη γυναικεία «επιχειρηματικότητα» και την «ποσόστωση» της συμμετοχής των γυναικών σε οργανισμούς και επιτελεία που στηρίζουν και προωθούν τη σκληρή εκμετάλλευση της εργατικής τάξης, δηλαδή τη μήτρα που γεννά τα οξυμμένα προβλήματα των εργαζόμενων, ανδρών και γυναικών, την ανισοτιμία.

♣ Να «προσκυνούν» τους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς, το ΝΑΤΟ, την ΕΕ, που μακελεύουν και ξεριζώνουν τους λαούς, που ευθύνονται για τη δυστυχία των προσφύγων και των μεταναστών, ανδρών, γυναικών και των παιδιών τους.

Από την Ευρωπαϊκή Ένωση και τις κυβερνήσεις, τα δικαιώματα των γυναικών θεωρούνται κόστος και καλούν τις γυναίκες να συμβιβαστούν με τα ελάχιστα, ενώ απλόχερα χαρίζουν δισεκατομμύρια ευρώ στους μετόχους του τραπεζικού συστήματος, στη δολοφονική μηχανή του ΝΑΤΟ, μετατρέποντας την Ελλάδα σε στόχο και σε ορμητήριο σε βάρος άλλων λαών. Μετατρέπουν τη χώρα μας σε μια απέραντη "φυλακή" για χιλιάδες πρόσφυγες, γυναίκες με τα παιδιά στην αγκαλιά.

Για τους εργαζόμενους, γυναίκες και άνδρες, ένας είναι ο δρόμος:
Η οργάνωση και ενίσχυση της πάλης με κριτήριο τις σύγχρονες ανάγκες τους.

Με πλαίσιο διεκδίκησης και πάλης για:

- Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλες και όλους με όλα τα ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα, με σταθερό ωράριο εργασίας.
- Επαναφορά της 5ετούς διαφοράς στα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης. Να μην ξεπερνούν τα 55 χρόνια για τις γυναίκες και τα 60 για τους άνδρες, τα 50 και 55 αντίστοιχα για τους εργαζόμενους στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.
- Άδεια κύησης, τοκετού, λοχείας, μητρότητας με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως εργασιακών σχέσεων.
- Επίδομα γέννας σε όλες τις γυναίκες χωρίς κανένα αποκλεισμό.
- Άδειες στο ζευγάρι για ασθένειες ή άλλες ανάγκες του παιδιού για τα επόμενα χρόνια. Μεγαλύτερη άδεια στις μονογονεϊκές οικογένειες και σε γυναίκες με αναπηρία ή με παιδιά ΑμΕΑ.
- Εφαρμογή του νόμου για την προστασία της εργαζόμενης μητέρας, την απαγόρευση της απόλυσης.
- Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς για την προστασία του γυναικείου οργανισμού, της μητρότητας.

Σήμερα τιμούμε την ηρωίδα της καθημερινότητας, την γυναίκα, την κόρη, την αδελφή, την σύζυγο, την μητέρα, την εργαζόμενη, την φίλη, την συνάδελφο…
Τιμούμε τους αγώνες της που συνεχίζονται με καινούριους στόχους, σε άλλες συνθήκες και σε νέους τομείς έχοντας κατακτήσει το δικαίωμα να ανοίξει τα φτερά της και να διαπρέψει στις επιστήμες, στην τέχνη, στον πολιτισμό, παράλληλα με την αναντικατάστατη συμβολή της στην συνοχή της οικογένειας και της κοινωνίας.
Η Γυναίκα σήμερα, ανοίγει νέα κεφάλαια στην σύγχρονη ιστορία και παρά τις ανισότητες που καλείται να αντιμετωπίσει καθημερινά, έχει κάνει τεράστια βήματα προόδου χάρις στους αγώνες, την επιμονή και την προσήλωσή της, ξεπερνώντας τα εμπόδια στερεότυπων που παραμένουν βαθιά ριζωμένα στην κοινωνία.
Χρέος δικό μας είναι η διασφάλιση της Γυναίκας ως ισότιμου μέλους σε κάθε κοινωνικό σύνολο και η διασφάλιση ίσων ευκαιριών, προκειμένου να μπορεί σύμφωνα με τις δυνατότητές της να συμμετέχει ισότιμα στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή.
Το ουσιαστικό μας ενδιαφέρον δεν πρέπει να αποτυπώνεται μόνο με νομοθετήματα αλλά μέσα από την αναγνώριση ίσων δικαιωμάτων μέχρι αυτά να γίνουν βίωμα στους πατεράδες, στους συζύγους, στους συντρόφους, στους γιους και στους συναδέλφους τους.
Η Τοπική Αυτοδιοίκηση, μπορεί και πρέπει να αναλάβει ενεργό ρόλο για την προώθηση της ισότητας των δύο φύλων μέσα από εξειδικευμένες δράσεις, στοχευμένες πρωτοβουλίες. Αυτό είναι το δικό μας χρέος κι αποτελεί μία από τις βασικές μας επιδιώξεις ως αυριανής περιφερειακής αρχής.

Από το Γραφείο Τύπου

Με άρωμα γυναίκας πλημμύρισε το Επείγον Χαμάμ Ελληνάδικο την Τρίτη 8 Μαρτίου για την γιορτή της γυναίκας και όχι μόνο.

Γυναίκες, αλλά και άνδρες διασκέδασαν για άλλη μια φορά με τις μουσικές προτιμήσεις του Νίκου Αγγελή και του Δημήτρη Κώστογλου.

Μπορεί να ήταν η μέρα της γυναίκας, αλλά και οι άνδρες βγήκαν να διασκεδάσουν και να δώσουν έναν άλλον τόνο σε αυτήν την ημέρα, όπως και κάθε χρόνο.

Ο Ανδρέας Δεπασκουάλ μαζί με τον Ηλία Λιμπέρη και την υπόλοιπη ομάδα του "Επείγον" μοίρασαν κέφι όπως κάθε φορά,

Δείτε περισσότερα στο βίντεο που ακολουθεί από τον Μιχάλη Χατζηθέμελη...