Δόθηκε στη δημοσιότητα η απόφαση του Υπουργείου Εργασίας σχετικά με όσα ισχύουν για την προαιρετική ασφάλιση.


Άρθρο 1

Υπακτέα πρόσωπα

Δικαίωμα υπαγωγής στην προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης από 1/1/2017 έχουν τα πρόσωπα της παρ. 1 του άρθρου 4 του ν.4387/2016 καθώς και οι ασφαλισμένοι φορέων , Κλάδων και Λογαριασμών που εντάσσονται στον Ε.Φ.Κ.Α. με βάση το άρθρο 53 του ανωτέρω νόμου, ανεξαρτήτως του χρόνου πρώτης υπαγωγής τους στην ασφάλιση.

Η προαιρετική ασφάλιση πραγματοποιείται ή για κύρια σύνταξη ή/και επικουρική ή/και για ασθένεια σε είδος και σε χρήμα.

Άρθρο 2
Προϋποθέσεις για υπαγωγή στην προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης

Δυνατότητα προαιρετικής συνέχισης της ασφάλισης έχει κάθε πρόσωπο του άρθρου 1 της παρούσας απόφασης, εφόσον συγκεντρώνει αθροιστικά τις παρακάτω προϋποθέσεις:
α) Έχει πραγματοποιήσει στην υποχρεωτική ασφάλιση τουλάχιστον πέντε (5) έτη ή 1.500 ημέρες, εκ των οποίων τουλάχιστον ένα (1) έτος ή 300 ημέρες εντός της τελευταίας πριν την υποβολή της αίτησης πενταετίας και υποβάλλει τη σχετική αίτηση του μέσα σε προθεσμία δώδεκα (12) μηνών από την τελευταία ασφάλισή του σε φορέα, τομέα, κλάδο ή λογαριασμό κύριας ασφάλισης, ή έχει πραγματοποιήσει οποτεδήποτε στην υποχρεωτική ασφάλιση δέκα (10) έτη ή 3.000 ημέρες ασφάλισης, ανεξάρτητα από το χρόνο υποβολής της αίτησης για προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης.
Οι ανωτέρω χρονικές προϋποθέσεις δύνανται να συμπληρωθούν με συνυπολογισμό χρόνου διαδοχικής ασφάλισης.
Οι ασφαλισμένοι που συμπληρώνουν με διαδοχικό ή μη χρόνο ασφάλισης στους ενταχθέντες στον Ε.Φ.Κ.Α φορείς, τομείς, κλάδους και λογαριασμούς τις ανωτέρω χρονικές προϋποθέσεις για υπαγωγή στη προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης, υποχρεούνται να συνεχίσουν προαιρετικά την ασφάλισή τους στον ΕΦΚΑ στον τελευταίο ενταχθέντα φορέα υποχρεωτικής ασφάλισης,

β) έχει διακόψει ή διακόπτει καθ’ οιονδήποτε τρόπο (π.χ. παραίτηση, λύση σύμβασης, διαγραφή από τη Δ.Ο.Υ., διαγραφή από τον οικείο επαγγελματικό σύλλογο , προκειμένου για δημοσίους υπαλλήλους λύση της υπαλληλικής σχέσης και για στρατιωτικούς αποστρατεία) την υποχρεωτική ασφάλιση στον ΕΦΚΑ,

γ) κατά την υποβολή της αίτησης ο ασφαλισμένος δεν είναι ανάπηρος κατά την έννοια του στοιχείου β΄ της παρ. 5 του άρθρου 28 του ν. (Α΄189),

δ) ειδικά οι αυτοαπασχολούμενοι (ασφαλισμένοι του πρώην ΟΑΕΕ και ΕΤΑΑ καθώς και τα πρόσωπα της υπουργικής απόφασης ) και οι ασφαλισμένοι του πρώην ΟΓΑ δεν έχουν οφειλή από οποιαδήποτε αιτία προς τον ασφαλιστικό φορέα ή, σε περίπτωση οφειλής, να έχουν υπαχθεί σε καθεστώς ρύθμισης, της οποίας οι όροι τηρούνται καθ’ όλη τη διάρκεια της προαιρετικής συνέχισης της ασφάλισης.

Άρθρο 3
Καταβολή εισφορών


Για την προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης των προσώπων του άρθρου 1 της παρούσας καταβάλλεται μηνιαία εισφορά κατ’ αναλογία των προβλεπόμενων στα άρθρα 5, 18, 37, 38, 39 , 40 και 41 του ν 4387/2016. Ειδικότερα:

α) Οι μισθωτοί καταβάλλουν το σύνολο της ασφαλιστικής εισφοράς εργαζόμενου-εργοδότη στο ύψος που έχει διαμορφωθεί και ισχύει κατά το χρόνο υπαγωγής στην προαιρετική ασφάλιση. Το ως άνω ποσοστό υπολογίζεται επί του μέσου όρου των μηνιαίων αποδοχών επί των οποίων καταβλήθηκαν ασφαλιστικές εισφορές κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης.

Ως ελάχιστη μηνιαία βάση υπολογισμού των εισφορών καθορίζεται το ποσό που αντιστοιχεί στον κατώτατο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών, όπως ισχύει κάθε φορά.

Ως ανώτατο όριο ασφαλιστέων αποδοχών για τον υπολογισμό της μηνιαίας ασφαλιστικής εισφοράς καθορίζεται το δεκαπλάσιο του κατώτατου βασικού μισθού άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών όπως ισχύει κάθε φορά. Σε περίπτωση που κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης δεν προκύπτει υποχρέωση ασφάλισης και καταβολής ασφαλιστικών εισφορών για όλο το δωδεκάμηνο ή μέρος αυτού ή οι αποδοχές για κάποιους μήνες του δωδεκαμήνου αυτού υπολείπονται του ποσού που αντιστοιχεί στον κατώτατο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών, όπως ισχύει κάθε φορά, ως μηνιαίες αποδοχές για την εύρεση του μέσου όρου λαμβάνεται υπόψη το ποσό που αντιστοιχεί στον κατώτατο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών, όπως ισχύει κάθε φορά.

β) Οι αυτοαπασχολούμενοι (ασφαλισμένοι του πρώην ΟΑΕΕ και ΕΤΑΑ καθώς και τα πρόσωπα της υπουργικής απόφασης αριθμ. Φ.11321/59554/2170/2016, ΦΕΚ4569/Β) καταβάλλουν το ποσοστό εισφοράς που προβλέπεται από το άρθρο 39 παρ. 1, 41 παρ. 2 του ν.4387/2016 , όπως αυτό ισχύει για τους ασφαλισμένους που έχουν συμπληρώσει πέντε (5) έτη ασφάλισης. Η μηνιαία εισφορά υπολογίζεται επί του μέσου όρου του εισοδήματος επί του οποίου καταβλήθηκαν ασφαλιστικές εισφορές το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης, αναπροσαρμοζόμενων κατά τον παρακάτω τρόπο: για το διάστημα έως και το 2020 κατά τη μεταβολή του μέσου ετήσιου γενικού δείκτη τιμών καταναλωτή της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής (ΕΛΣΤΑΤ) και για το διάστημα από το 2021 και εφεξής με βάση το δείκτη μεταβολής μισθών που υπολογίζεται από την ΕΛΣΤΑΤ.

Σε περίπτωση που κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης δεν προκύπτει υποχρέωση ασφάλισης και καταβολής ασφαλιστικών εισφορών, για όλο το δωδεκάμηνο ή μέρος αυτού, μισθωτού ή ελεύθερου επαγγελματία, ή αφορά σε μήνες ασφάλισης πριν την 1/1/2017, για τους μήνες αυτούς ως μηνιαίο εισόδημα για την εφαρμογή των ανωτέρω λαμβάνεται η προβλεπόμενη από την παρ. 3 του άρθρου 39 του ν.4387/2016 μηνιαία ελάχιστη βάση υπολογισμού για τους ασφαλισμένους που έχουν συμπληρώσει πέντε (5) έτη ασφάλισης.

Σε περίπτωση ασφαλισμένων του πρώην ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕκαι ΕΤΑΑ – ΤΣΑΥ που κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από την διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης, παρείχαν εξαρτημένη εργασία, έχουν εφαρμογή τα προβλεπόμενα της περίπτωσης α) του παρόντος άρθρου για τους μισθωτούς. Εάν για μέρος του ανωτέρω χρόνου προκύπτει υποχρέωση ασφάλισης μισθωτού και για τον υπόλοιπο χρόνο υποχρέωση ασφάλισης ελεύθερου επαγγελματία, για τον υπολογισμό του μέσου όρου του εισοδήματος εφαρμόζονται αντίστοιχα τα ως άνω προβλεπόμενα για τους μισθωτούς και ελεύθερους επαγγελματίες.

Τα ανωτέρω εφαρμόζονται και σε δικηγόρους με έμμισθη εντολή ασφαλισμένους του πρώην ΕΤΑΑ – Τομέας Ασφάλισης Νομικών.

Σε περίπτωση ασφαλισμένων του πρώην ΕΤΑΑ που από 1/1/2017 εμπίπτουν στις ρυθμίσεις του άρθρου 36 παρ. 2 του ν 4387/2016 , εφαρμόζονται τα ως άνω προβλεπόμενα για τους μισθωτούς, λαμβάνοντας ως μηνιαίες αποδοχές το άθροισμα των μηνιαίων αποδοχών και του μηνιαίου εισοδήματος επί του οποίου υπολογίστηκε η υποχρεωτική μηνιαία εισφορά.

γ) Οι ασφαλισμένοι του ΟΓΑ καταβάλλουν το ποσοστό εισφοράς που προβλέπεται από το άρθρο 40 παρ. 2 και 41 παρ.3 του ν.4387/2016 , όπως αυτό διαμορφώνεται από 1/1/2022 και εφεξής. Η μηνιαία εισφορά υπολογίζεται επί του μέσου όρου του εισοδήματος επί του οποίου καταβλήθηκαν ασφαλιστικές εισφορές το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης.

Σε περίπτωση που κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο πριν από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης δεν προκύπτει υποχρέωση ασφάλισης και καταβολής ασφαλιστικών εισφορών, για όλο το δωδεκάμηνο ή μέρος αυτού, ή αφορά σε μήνες ασφάλισης πριν την 1/1/2017, για τους μήνες αυτούς ως μηνιαίο εισόδημα για την εφαρμογή των ανωτέρω λαμβάνεται η προβλεπόμενη από την παρ. 2β του άρθρου 40 του ν.4387/2016 μηνιαία ελάχιστη βάση υπολογισμού.

δ) Για τη συμπλήρωση του ανωτέρω δωδεκαμήνου λαμβάνεται υπόψη και ο διαδοχικά διανυθείς χρόνος ασφάλισης.
Ειδικότερα, στην περίπτωση που κατά τη διάρκεια του δωδεκαμήνου, ο ασφαλισμένος είχε διαδοχικά την ιδιότητα μισθωτού, αυτοαπασχολούμενου, αγρότη, το ύψος της μηνιαίας εισφοράς για την προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης υπολογίζεται ως ποσοστό επί του μέσου όρου του αθροίσματος των μηνιαίων αποδοχών και εισοδημάτων από κάθε απασχόληση.


Άρθρο 4
Παράλληλη ασφάλιση
Ο ασφαλισμένος που κατά τη λήξη του τελευταίου δωδεκαμήνου υποχρεωτικής ασφάλισής του υπάγεται σε πλέον του ενός ενταχθέντες φορείς του ΕΦΚΑ, δύναται να επιλέξει τον ενταχθέντα φορέα στον οποίο θα υπαχθεί στην προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης, σύμφωνα με τα οριζόμενα στην παρούσα. Ο χρόνος προαιρετικής ασφάλισης σύμφωνα με τα ανωτέρω θεωρείται χρόνος ασφάλισης στον επιλεγέντα ενταχθέντα φορέα υποχρεωτικής ασφάλισης.

Άρθρο 5
Μη συνυπολογισμός της προαιρετικής ασφάλισης σε ΒΑΕ
Ο χρόνος της προαιρετικής ασφάλισης δεν συνυπολογίζεται ως χρόνος διανυθείς σε βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα (περιλαμβανομένων και των διατάξεων του άρθρου 4 του ν. 3660/2008).


Άρθρο 6
Έναρξη προαιρετικής ασφάλισης


Η προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης αρχίζει από την ημερομηνία υποβολής αίτησης στον Ε.Φ.Κ.Α. και ενεργείται για χρονικό διάστημα που δεν μπορεί να υπολείπεται –πλην του μήνα υποβολής της αίτησης των είκοσι πέντε (25) ημερών ασφάλισης ανά μήνα (ή τουλάχιστον 1 μήνα) και των τριακοσίων (300) ημερών ανά έτος (ή 12 μήνες ανά έτος).

Άρθρο 7
Διακοπή- λήξη προαιρετικής ασφάλισης


Η διακοπή λήξη της προαιρετικής ασφάλισης επέρχεται:
α) με αίτηση –δήλωση του ασφαλισμένου από την πρώτη του επομένου μήνα της υποβολής της
β) με τη συνταξιοδότηση λόγω γήρατος ή επ’αόριστον αναπηρίας του ασφαλισμένου,
γ) με το θάνατο του ασφαλισμένου,
δ) με την ανάληψη εργασίας ή δραστηριότητας ή απόκτηση ιδιότητας ασφαλιστέας στον ΕΦΚΑ.

Άρθρο 8
Απώλεια δικαιώματος συνέχισης της προαιρετικής ασφάλισης
Σε περίπτωση καθυστέρησης καταβολής της μηνιαίας ασφαλιστικής εισφοράς για περισσότερο από δύο (2) έτη από την ημερομηνία που αυτή κατέστη απαιτητή επέρχεται απώλεια του δικαιώματος συνέχισης της προαιρετικής ασφάλισης. Στην περίπτωση αυτή ο ασφαλισμένος μπορεί εκ νέου να υποβάλει αίτημα για υπαγωγή στην προαιρετική ασφάλιση μετά την παρέλευση τριών (3) ετών. Συνολικά, ο ασφαλισμένος μπορεί να υπαχθεί σε καθεστώς προαιρετικής ασφάλισης μέχρι τρεις (3) φορές.

Άρθρο 9
Αναστολή προαιρετικής ασφάλισης
Η προαιρετική ασφάλιση αναστέλλεται :
α) με τη συνταξιοδότηση του ασφαλισμένου λόγω
αναπηρίας ορισμένου χρόνου. Μετά τη λήξη της συνταξιοδότησης αναβιώνει το δικαίωμα για συνέχιση της προαιρετικής ασφάλισης.
β) με την επιδότηση για ασθένεια, όπου η αναστολή είναι δυνητική και επομένως μετά τη λήξη της επιδότησης η προαιρετική ασφάλιση συνεχίζεται χωρίς νέα εξέταση των προϋποθέσεων.

Άρθρο 10
Προθεσμία καταβολής εισφορών
Οι εισφορές για την προαιρετική ασφάλιση καταβάλλονται εντός των προβλεπομένων από την ισχύουσα νομοθεσία και ανά κατηγορία ασφαλισμένων προθεσμιών. Σε περίπτωση εκπρόθεσμης καταβολής της ασφαλιστικής εισφοράς, αυτή βαρύνεται με τις προβλεπόμενες από την ισχύουσα νομοθεσία επιβαρύνσεις για τις ασφαλιστικές εισφορές υποχρεωτικής ασφάλισης.

Άρθρο 11
Επιστροφή εισφορών
Σε περίπτωση που καταβληθούν εισφορές που αντιστοιχούν σε χρονικά διαστήματα μετά τη διακοπή – λήξη αναστολή της προαιρετικής ασφάλισης, αυτές επιστρέφονται άτοκα χωρίς να γεννάται δικαίωμα ασφάλισης από αυτές.

Άρθρο 12
Υπαγωγή σε προαιρετική ασφάλιση μέχρι 31.12.2016
Οι ασφαλισμένοι που έχουν υπαχθεί ή θα υπαχθούν σύμφωνα με τις προϊσχύουσες διατάξεις σε προαιρετική συνέχιση ασφάλισης μέχρι 31.12.2016 συνεχίζουν την προαιρετική ασφάλιση με τους ίδιους όρους με τους οποίους υπήχθησαν σε αυτήν.

Άρθρο 13
Προαιρετική συνέχιση επικουρικής ασφάλισης
Οι διατάξεις των άρθρων 2 έως και 12 της παρούσας εφαρμόζονται αναλογικά και στους ασφαλισμένους του Κλάδου Επικουρικής Ασφάλισης του ΕΤΕΑΕΠ που θα υπαχθούν σε προαιρετική συνέχιση της επικουρικής τους ασφάλισης από 1.1.2017.
Για την προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης των ασφαλισμένων του Κλάδου Επικουρικής Ασφάλισης του ΕΤΕΑΕΠ καταβάλλεται μηνιαία εισφορά κατ’ αναλογία των προβλεπόμενων στις διατάξεις του άρθρου 97 του ν.4387/2016 (Α΄85) όπως ισχύει.

Συνολικά έξι αντισταθμιστικά μέτρα θα περιλαμβάνονται στο νομοσχέδιο που θα κατατεθεί σήμερα στη Βουλή στο πλαίσιο των όσων έχουν συμφωνηθεί μεταξύ κυβέρνησης και δανειστών, σύμφωνα με πηγές του υπουργείου Εργασίας.

Τα αντισταθμιστικά μέτρα αφορούν:

1) Επιδότηση Ενοικίου

Συνολικά ωφελούμενα είναι 600.000 νοικοκυριά. Ωφελούμενοι θα είναι σε ατομικό επίπεδο με ετήσιο εισόδημα 9.846 ευρώ και μια τετραμελής οικογένεια με ετήσιο εισόδημα 20.677 ευρώ.

Ετησίως η επιδότηση ενοικίου ή δανείου πρώτης κατοικίας θα είναι 600 ευρώ για 1 άτομο, 900 ευρώ για 2 άτομα, 1200 ευρώ για οικογένεια με 2 παιδιά, 1350 ευρώ με 3 παιδιά και 1500 ευρώ για 4 παιδιά.

Το μέγιστο ποσό του επιδόματος θα φτάνει τα 150 ευρώ το μήνα δηλαδή 1800 το χρόνο και ο μέσος όρος του επιδόματος είναι 83,3 ευρώ το μήνα (1000 ευρώ το χρόνο). Ενδεικτικά, το ποσό του επιδόματος για νοικοκυριό του ενός ατόμου θα είναι 50 ευρώ το μήνα, για κάθε επιπλέον άτομο του νοικοκυριού 25 ευρώ το μήνα, και για κάθε παιδί 12,5 ευρώ το μήνα.

2) Συμμετοχή στη φαρμακευτική δαπάνη

Με μηνιαίο ατομικό εισόδημα έως 700 ευρώ η συμμετοχή στα φάρμακα θα είναι μηδενική και ισχύει για όλα τα φάρμακα και για όλους τους εργαζόμενους, τους άνεργους και τους συνταξιούχους. Εδώ περιλαμβάνονται συνολικά 5.295.728 άτομα δηλαδή το 60,4% του συνόλου των πολιτών.

Με μηνιαίο ατομικό εισόδημα από 701-1200 ευρώ η συμμετοχή στη φαρμακευτική δαπάνη θα είναι μειωμένη κατά 50% (από 10% στο 5% και από 25% στο 12,5%). Ο πληθυσμός που είχε μηδενική συμμετοχή στα φάρμακα συνεχίζει να έχει μηδενική συμμετοχή ανεξαρτήτως εισοδηματικής κατηγορίας. Αυτό το μέτρο αφορά το 79,45% στο σύνολο του πληθυσμού.

3) Αύξηση δικαιούχων δωρεάν πρόσβασης σε βρεφονηπιακούς σταθμούς

Η αύξηση των ωφελούμενων απ’ το μέτρο έως το 2020, υπολογίζεται να φθάσει συνολικά τα 45.000 άτομα. Ειδικότερα, το 2017 οι ωφελούμενοι θα είναι 90.000, το 2019 θα είναι 120.000 (+30.000) και το 2020 θα είναι 135.000 (+15.000).

4) Επέκταση του προγράμματος των σχολικών γευμάτων

Το μέτρο αφορά 448.500 μαθητές δημοτικού και γυμνασίου, δηλαδή συνολικά το 50% των μαθητών, με έμφαση σε περιοχές με υψηλά ποσοστά ανεργίας και φτώχειας.

5) Αύξηση και επέκταση του οικογενειακού επιδόματος

Το επίδομα τέκνων αυξάνεται για όλες τις εισοδηματικές κατηγορίες. Το ποσό δεν είναι ίδιο για όλες τις κατηγορίες, αλλά προσαυξάνεται για όλους με έμφαση στο 1ο και στο 2ο παιδί.

Ειδικότερα, πριν το μέτρο, μια οικογένεια με 1 παιδί και ετήσιο εισόδημα μέχρι 6.000 ευρώ έπαιρνε μηνιαίως 40 ευρώ δηλαδή 480 ευρώ το χρόνο, ενώ μετά το μέτρο θα παίρνει 60 ευρώ το μήνα, δηλαδή 720 ευρώ το έτος. Μια οικογένεια με 2 παιδιά και ετήσιο εισόδημα έως 12.000 ευρώ, έπαιρνε πριν το μέτρο 54 ευρώ το μήνα και 648 ευρώ το χρόνο, ενώ μετά το μέτρο θα παίρνει 100 ευρώ το μήνα, δηλαδή 1200 ευρώ το χρόνο. Μια οικογένεια με 2 παιδιά και εισόδημα έως 18.000 ευρώ το χρόνο, πριν το μέτρο έπαιρνε 26 ευρώ το μήνα (312 ευρώ το χρόνο) και μετά το μέτρο θα παίρνει 75 ευρώ το μήνα (900 ευρώ το χρόνο).

6) Προγράμματα δημιουργίας νέων θέσεων εργασίας

Από τα προγράμματα αυτά υπολογίζεται να δημιουργηθούν 30.000 θέσεις εργασίας στον ιδιωτικό και τον δημόσιο τομέα με έμφαση στους τομείς του κοινωνικού κράτους και της πρόνοιας.

Μπαράζ εγκρίσεων για την κάλυψη θέσεων εποχικού προσωπικού με συμβάσεις ορισμένου χρόνου και μίσθωσης έργου εξέδωσε το υπουργείο Εσωτερικών.

Συγκεκριμένα, εκδόθηκαν τέσσερις εγκριτικές αποφάσεις, οι οποίες φέρουν την υπογραφή του αρμόδιου υπουργού, Πάνου Σκουρλέτη, για την πρόσληψη 1.175 εποχικά εργαζομένων τόσο για τους παιδικούς και βρεφονηπιακούς σταθμούς όσο και για τις υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα, δηλαδή την καθαριότητα και τον ηλεκτροφωτισμό, σε όλη τη χώρα.

Από το σύνολο των θέσεων, μόνο πέντε αφορούν συμβάσεις με μίσθωση έργου διάρκειας δώδεκα μηνών -στο ΝΠΔΔ Ζαχάρειος Πρότυπος Μονάδα Φροντίδας Ηλικιωμένων Λέσβου, ενώ για τις υπόλοιπες 1.170 ο χρόνος απασχόλησης κυμαίνεται από οκτώ έως έντεκα μήνες -κυρίως στις περιπτώσεις των παιδικών σταθμών.
Από τις νέες προσλήψεις ωφελούνται δήμοι σε Αθήνα και περιφέρεια, καθώς και Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου, Οργανισμοί και Κοινωφελείς Επιχειρήσεις Πολιτισμού, Αθλητισμού, Περιβάλλοντος, Νεολαίας, Κοινωνικής και Πολιτιστικής Ανάπτυξης ή Αλληλεγγύης, Προσχολικής Αγωγής και Πνευματικά Κέντρα. Σε Δημοτικές Επιχειρήσεις Υδρευσης και Αποχέτευσης κατανέμονται 176 θέσεις και αντιστοιχούν στους δήμους Καλύμνου (έξι θέσεις), Ρόδου (54), Σύμης και Χερσονήσου (από δέκα), Λέσβου (13), Εορδαίας (τέσσερις), Σελίνου (τρεις), Βόρειου Αξονα Χανίων (επτά), Χανίων (60) και Κατερίνης (εννέα).

Εξάλλου, οι δήμοι που θα ωφεληθούν από τις λοιπές προσλήψεις ανέρχονται σε ακόμα 58. Την πλειονότητα των θέσεων θα λάβουν οι εξής οκτώ:
• Θάσου, 71 θέσεις,
• Ηρακλείου, 66 θέσεις,
• Δράμας, 63 θέσεις,
• Καλαμαριάς, 58 θέσεις,
• Λαρισαίων, 50 θέσεις,
• Εορδαίας, 46 θέσεις,
• Βέροιας, 44 θέσεις, και
• Παλλήνης, 43 θέσεις.
Τριάντα δύο θέσεις αφορούν τον δήμο Κω, 31 τον δήμο Ρόδου, 21 τη Χαλκίδα, και από 20 τους δήμους Νέας Ιωνίας και Καβάλας. Στον δήμο Λαυρεωτικής αντιστοιχούν 19 προσλήψεις, στους δήμους Χανίων και Νισύρου από 18, στον δήμο Ωρωπού 17 και στους δήμους Αλεξανδρούπολης, Νίκαιας-Αγίου Ιωάννη Ρέντη, Κιλελέρ, και στο Σπήλαιο Περάματος Ιωαννίνων από 15 προσλήψεις. Δεκατέσσερα άτομα θα απορροφήσει ο δήμος Ελληνικού-Αργυρούπολης, 14 ο δήμος Αλμωπίας, από 13 οι δήμοι Ιλίου, Βοΐου, Αλμυρού και Ραφήνας-Πικερμίου, και από δώδεκα οι δήμοι Παύλου Μελά, Αριστοτέλη και Μουζακίου.

Οι δήμοι Βύρωνα, Φιλοθέης-Ψυχικού, Αρταίων, Σαμοθράκης, και Κασσάνδρας θα ενισχυθούν με έντεκα άτομα ο καθένας, και οι δήμοι Ξάνθης, Ηλιδας και Λαγκαδά με δέκα ο καθένας. Οσο για τους δήμους Ανάφης, Αγίων Αναργύρων-Καματερού, Παπάγου-Χολαργού, Αίγινας, Σερβίων-Βελβεντού, Αλοννήσου, Λαμιέων, Λοκρών, Χερσονήσου, Σητείας, Κάτω Νευροκοπίου, Σίφνου, Καλλιθέας, Τυρνάβου, Ορεστιάδας, Αμπελοκήπων-Μενεμένης, Αντιπάρου, Χίου και Ωραιοκάστρου θα καλύψουν από μία έως εννέα θέσεις.

Ειδικότητες
Αναφορικά με τις ειδικότητες που θα ζητηθούν, η πλειονότητα αφορά τον τομέα της καθαριότητας και περιλαμβάνει προσωπικό χωρίς τυπικά προσόντα, κατόχους απολυτηρίου υποχρεωτικής εκπαίδευσης, και συγκεκριμένα Εργάτες Καθαριότητας, Γενικών Καθηκόντων, Υδρευσης και Αποχέτευσης, Κοιμητηρίου και Αποκομιδής Απορριμμάτων. Επίσης, ζητούνται υδραυλικοί, τεχνίτες, οδηγοί, καθώς και βρεφονηπιοκόμοι, βοηθοί βρεφονηπιοκόμων, μάγειρες και τραπεζοκόμοι.

Ας σημειωθεί ότι για τις 689 θέσεις σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα, η μισθοδοσία είναι ανταποδοτική και προκύπτει από το αντίτιμο που καταβάλλουν οι δημότες για τις υπηρεσίες που τους παρέχονται σε τομείς όπως πολιτισμός, προσχολική αγωγή, φροντίδα ηλικιωμένων κ.ά. Οσον αφορά την κάλυψη των θέσεων, θα πραγματοποιηθεί σταδιακά ύστερα από έγκριση του ΑΣΕΠ, και με αρμόδιο φορέα για την προκήρυξη και αξιολόγηση των αιτήσεων τον εκάστοτε δήμο, επιχείρηση, νομικό πρόσωπο ή άλλο φορέα, όπου αντιστοιχούν.

ΚΑΤΕΡΙΝΑ ΚΥΡΙΤΣΗ-ΕΘΝΟΣ

Πλεόνασμα ύψους 41 εκατομμύρια ευρώ παρουσιάζει ο προυπολογισμός του ΕΦΚΑ σύμφωνα με ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας για την πορεία των εσόδων του νέου υπερταμείου

Όπως ανακοίνωσε το υπουργείο Εργασίας σύμφωνα με τα στοιχεία εκτέλεσης του προϋπολογισμού του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) στις 29/03/2017, για το δίμηνο Ιανουαρίου- Φεβρουαρίου 2017 εμφανίζεται δημοσιονομικό πλεόνασμα 41 εκατομμύρια ευρώ, έναντι στόχου διμήνου για έλλειμμα 116 εκατομμυρίων ευρώ, όπως είχε προϋπολογιστεί. Συνυπολογίζοντας και τις κατηγορίες των ασφαλισμένων που έλαβαν παρατάσεις για την καταβολή των εισφορών τους, ο προϋπολογισμός των δύο πρώτων μηνών του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης αναμένεται να εμφανίσει πλεόνασμα που θα προσεγγίσει τα 50 εκατομμύρια ευρώ. Με αυτά τα δεδομένα, η πορεία των εσόδων του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης κατά το πρώτο δίμηνο του έτους κρίνεται απολύτως ικανοποιητική, σε πλήρη αντίθεση με το κλίμα καταστροφολογίας που καλλιεργήθηκε όλο το προηγούμενο διάστημα.

www.dikaiologitika.gr

Από το απόγευμα της Πέμπτης 9 μέχρι και το πρωί της Παρασκευής 10 Φεβρουαρίου 2017 θα πραγματοποιηθεί η πληρωμή των δικαιούχων της πρώτης φάσης (30 δήμων) του προγράμματος «Κοινωνικό Εισόδημα Αλληλεγγύης» για το μήνα Ιανουάριο 2017, όπως είχε γράψει η aftodioikisi.gr.

Σύμφωνα με ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας, πρόκειται για την τελευταία πληρωμή μετά την παράταση που είχε δοθεί μέχρι 31-1-2017, ενώ το ποσό που θα πιστωθεί ανέρχεται σε 12.182.555,70 ευρώ και αφορά 48.160 δικαιούχους του προγράμματος.

Τα ποσά που θα λάβουν τις επόμενες μέρες οι δικαιούχοι του ΚΕΑ, ξεκινούν από 200 ευρώ το μήνα και φτάνουν ως και τα 500 ευρώ το μήνα ανάλογα με τα μέλη της οικογένειας.

Η καταβολή της δόσης του Ιανουαρίου, πιθανά θα είναι και η τελευταία για χιλιάδες δικαιούχους του προγράμματος της πρώτης φάσης του ΚΕΑ. Υπενθυμίζουμε ότι η συγκεκριμένη δόση αφορά του πολίτες που ήταν ενταγμένοι στο πιλοτικό πρόγραμμα που «έτρεξε» σε 30 δήμους και ωφελήθηκαν περίπου 35.000 νοικοκυριά.

Οι πληρωμές του μήνα Φλεβάρη, για το νέο ΚΕΑ, θα αφορούν πλέον 700.000 δικαιούχους, με τη διαδικασία της υποβολής των αιτήσεων, να βρίσκεται σε εξέλιξη.

kalimnos

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot