Εντός του Νοεμβρίου αναμένεται να ξεκινήσει το πολυαναμενόμενο πρόγραμμα Κατάρτισης, Πιστοποίησης και Εγγυημένης Απασχόλησης σε κλάδους αιχμής της ελληνικής οικονομίας για 23.000 ανέργους, μέσω της χρήσης επιταγής κατάρτισης (voucher).

Οι αρμόδιες υπηρεσίες ρυθμίζουν τις τελευταίες λεπτομέρειες, ώστε όταν το πρόγραμμα ξεκινήσει κι αρχίσουν να υποβάλλονται οι αιτήσεις, να μην υπάρξουν άλλες καθυστερήσεις.

Η δράση απευθύνεται σε 23.000 ανέργους κυρίως με χαμηλά προσόντα και δεξιότητες, ηλικίας 29 έως 64 ετών, αλλά και σε απόφοιτους ΑΕΙ – ΤΕΙ.

Πρόκειται για το αναθεωρημένο πρόγραμμα επιταγής, κατάρτισης και απασχόλησης, γνωστό ως voucher 29-64, συνολικού προϋπολογισμού 112 εκατ. ευρώ, το οποίο ανακλήθηκε στα τέλη του περασμένου Μαΐου.

Το πρόγραμμα έχει ως σκοπό τη βελτίωση του βιογραφικού των ωφελουμένων, προκειμένου να μπορούν με αξιώσεις να διεκδικήσουν μια θέση εργασίας σε 60 ειδικότητες των 10 πιο δυναμικών κλάδων της ελληνικής οικονομίας.

Στο εξής όλοι οι ωφελούμενοι θα λαμβάνουν εκπαιδευτικό επίδομα και επίδομα πρακτικής, συνολικού ύψους 2.600 ευρώ. Επίσης το πρόγραμμα προβλέπει εγγυημένη απασχόληση για έξι μήνες για το 50% των ωφελουμένων (πριν υπήρχε πρόβλεψη μόνο για το 25% των ωφελουμένων).

Ειδικότερα το πλαίσιο δράσης του προγράμματος διορθώνεται ως εξής:

– Πρόγραμμα θεωρητικής κατάρτισης 120 ωρών σε 59 ειδικότητες αιχμής 10 αναπτυσσόμενων κλάδων της ελληνικής οικονομίας.

– Πρακτική άσκηση 500 ωρών σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας, η οποία δεν θα υπερβαίνει του 5 μήνες. Η άσκηση θα πραγματοποιηθεί σε κλάδους αιχμής όπως: εμπόριο, logistics, ΤΠΣ (τεχνολογίες πληροφορικής), τρόφιμα, ποτά, βιομηχανία, ενέργεια, περιβάλλον, έργα υποδομών και τεχνικά επαγγέλματα.

– Υπηρεσίες συμβουλευτικής για την επιλογή ειδικότητας κατάρτισης – πιστοποίησης προσόντων, τοποθέτησης σε επιχείρηση πρακτικής και υποστήριξη της πρόσληψης μετά την ολοκλήρωση.

– Πιστοποίηση των γνώσεων και δεξιοτήτων που θα αποκτηθούν στο πλαίσιο της δράσης.

– Εκπαιδευτικό επίδομα 2.600 ευρώ θα λάβουν οι δικαιούχοι άνεργοι με την ολοκλήρωση της θεωρητικής και πρακτικής άσκησης.

Η διάρκεια της κατάρτισης για κάθε ημέρα δεν μπορεί να ξεπερνά τις 8 ώρες. Η ημερήσια διάρκεια υλοποίησης κάθε προγράμματος για το θεωρητικό μέρος είναι κατά μέγιστο 6 ώρες. Η διάρκεια του πρακτικού μέρους δεν μπορεί να υπερβαίνει τις 6 ώρες ημερησίως. Μετά την ολοκλήρωση της πρακτικής άσκησης θα υπάρχει, σύμφωνα με το Έθνος, δυνατότητα για 6μηνη απασχόληση. Ειδικότερα προβλέπεται πρόσληψη με πλήρη ασφαλιστική κάλυψη σε επιχειρήσεις που συμμετείχαν στην πρακτική άσκηση, μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος στο 50% των καταρτισθέντων.

ipaideia.gr

Μετά τις 20 Οκτωβρίου αναμένεται να ξεκινήσει η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για συμμετοχή στο πρόγραμμα voucher 29 – 64 ετών.

Από τη Γενική Γραμματεία Διαχείρισης Κοινοτικών και άλλων Πόρων, έγινε γνωστό ότι το έντυπο της αίτησης είναι ιδιαίτερα απαιτητικό και χρειάζεται προσοχή, στη σύνταξή του από τους ενδιαφερόμενους. Σε κάθε περίπτωση η διαδικασία διαβούλευσης ολοκληρώθηκε την 1η Οκτωβρίου, αλλά η υποβολή αιτήσεων δεν αναμένεται νωρίτερα από τις 20 Οκτωβρίου.

Όπως είναι γνωστό από το προσχέδιο του προγράμματος που έχουν αποκαλύψει τα dikaiologitika.gr, αναμένεται να προκύψουν έως 23.000 ωφελούμενοι – άνεργοι, ηλικίας 29 – 64 ετών, οι οποίοι θα συμμετάσχουν σε θεωρητική άσκηση και πρακτική κατάρτιση στις επιχειρήσεις που θα δηλώσουν συμμετοχή από τους ακόλουθους κλάδους:

Εμπόριο, logistics, έργα υποδομής, τεχνικά επαγγέλματα, τουρισμός, τεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιών, περιβάλλον – διαχείριση στερεών και υγρών αποβλήτων, τρόφιμα – ποτά, ενέργεια, βιομηχανία και αγροτικός τομέας.

Προβλέπεται η χορήγηση εκπαιδευτικού επιδόματος ύψους 2.600 ευρώ. Το επίδομα θεωρητικής κατάρτισης ανέρχεται στα 600 ευρώ και το επίδομα πρακτικής άσκησης στα 2.000 ευρώ. Επίσης, θα χορηγείται επιταγή κατάρτισης που θα κυμαίνεται από 1.155 έως 1.355 ευρώ.

Το πρόγραμμα πρέπει να πραγματοποιηθεί σε όλες τις περιφέρειες της χώρας και να έχει ολοκληρωθεί έως τις 31 Δεκεμβρίου 2017.

Σχετικά με την υλοποίηση της πράξης με τίτλο «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στον κλάδο του τουρισμού για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας»(voucher στον τουρισμό) και σχετικά με την οριστική ένταξή σας στο Μητρώο Ωφελουμένων και σύμφωνα με τη διαδικασία ενεργοποίησης Voucher, το ΙΝΣΕΤΕ σας ενημερώνει ότι:

Έπειτα από τον έλεγχο των δικαιολογητικών των ωφελουμένων και την ένταξή τους στο οριστικό μητρώο ωφελουμένων, ο Συνδικαιούχος ΙΝΣΕΤΕ, θα επικοινωνήσει με τους ωφελούμενους και θα ορίσει την 1η συνεδρία με το Σύμβουλο, κατά τη διάρκεια της οποίας θα επικαιροποιηθεί και συμπληρωθεί το επαγγελματικό προφίλ του κάθε ωφελούμενου.

Στη συνεδρία αυτή θα δοθεί στον ωφελούμενο λίστα με τους παρόχους κατάρτισης που έχουν ενταχθεί στο Μητρώο παρόχων και δραστηριοποιούνται στη ίδια Διοικητική Περιφέρεια με αυτή που δήλωσε κατά την υποβολή της αίτησης του.

Ο ωφελούμενος έχει τη δυνατότητα επίσης, μέσω της λειτουργίας του χάρτη που είναι διαθέσιμος στον ειδικό ιστότοπο (www.insete-voucher.gr), και περιλαμβάνει τους παρόχους κατάρτισης που έχουν ενταχθεί στο Μητρώο παρόχων και δραστηριοποιούνται στη ίδια Διοικητική Περιφέρεια με αυτή που δήλωσε κατά την υποβολή της αίτησης του. Στη συνέχεια ο ωφελούμενος επιλέγει τον πάροχο κατάρτισης που θέλει να συνεργασθεί και του δίνει αντίγραφο των δικαιολογητικών που απέστειλε στους Συνδικαιούχους, όπως αυτά περιγράφονται παραπάνω.

Πριν την έναρξη της θεωρητικής κατάρτισης ορίζεται και 2η συνεδρία με Σύμβουλο ορισμένο από το ΙΝΣΕΤΕ, για την επιλογή της κατάλληλης θέσης πρακτικής άσκησης, σύμφωνα με την ειδικότητα που έχει επιλέξει ο ωφελούμενος σε συνδυασμό με τις ανάγκες των επιχειρήσεων. Κατά το στάδιο αυτό υπογράφεται και η τριμερής σύμβαση [πάροχος-ωφελούμενος-επιχείρηση]

Σημείωση: Εφιστάται η προσοχή στους ωφελούμενους που έχουν επιλεγεί, όπως προβούν στην καταλληλότερη επιλογή παρόχων κατάρτισης, προς όφελος τόσο των ιδίων όσο και του προγράμματος. Οι συνδικαιούχοι ΕΕΔΕ και ΙΝΣΕΤΕ θα προβούν σε καθολικούς επιτόπιους ελέγχους στο 100% των προγραμμάτων που θα υλοποιηθούν. Επίσης θα θέλαμε να διευκρινίσουμε ότι πριν τη 2η συνεδρία και πριν την υπογραφή της τριμερούς σύμβασης, ουδεμία δέσμευση υπάρχει μεταξύ ωφελουμένου και παρόχου και κανένα άλλο έγγραφο δεν αποτελεί μέρος του παρόντος προγράμματος.

Οι συνδικαιούχοι ΙΝΣΕΤΕ και ΕΕΔΕ υπογραμμίζουν το προβλεπόμενο δικαίωμα των ωφελουμένων - δικαιούχων της επιταγής κατάρτισης - να επιλέγουν ελεύθερα τον πάροχο κατάρτισης, από το Μητρώο Παρόχων, με γνώμονα τα προσφερόμενα προγράμματα, την αξιολόγηση της παρεχόμενης ποιότητας υπηρεσιών, τις ιδιαίτερες ανάγκες τους, τις δυνατότητες και τις προσδοκίες τους.

Κατόπιν των ανωτέρω, εφιστούμε την προσοχή των ωφελουμένων του προγράμματος: Η επιλογή του παρόχου κατάρτισης, να πραγματοποιείται χωρίς να διαταράσσεται η κρίση και η απόφαση τους, από παραπλανητικές και καταχρηστικές πρακτικές προσέλκυσης και τυχόν παροχές, μη σχετικές με το αντικείμενο κατάρτισης και την αναβάθμιση των δεξιοτήτων τους.

Οι ωφελούμενοι να μη δίνουν τα στοιχεία τους (ΚΑΥΑΣ, ΑΜΚΑ, Αριθμό Δελτίου Ανεργίας και ΑΦΜ) σε παρόχους κατάρτισης που δεν έχουν επιλέξει οι ίδιοι, προκειμένου να αποφεύγονται φαινόμενα κατάχρησης των προσωπικών τους δεδομένων.

www.dikaiologitika.gr

Το ΙΝΣΕΤΕ και η ΕΕΔΕ, σε σύμπραξη, σύμφωνα με την υπ’ αρ. πρωτ. 18135/20.10.2015 – κωδ. ΑΝΑΔ04 (ΑΔΑ: ΒΜΗΙ4653Ο7-ΛΣ2) Πρόσκληση του Ειδικού Γραμματέα Διαχείρισης Τομεακών ΕΠ του ΕΚΤ καθώς και τις διατάξεις του ν. 4314/2014 (ΦΕΚ 265/Α),

αναλαμβάνουν (το μεν ΙΝΣΕΤΕ ως δικαιούχος, η δε ΕΕΔΕ ως εταίρος εφεξής και χάριν συντομίας καλούμενοι ως «Συνδικαιούχοι») την υλοποίηση της Πράξης/Έργου με τίτλο «Επιταγή εισόδου για νέους έως 29 ετών σε ιδιωτικές επιχειρήσεις στον κλάδο του τουρισμού για απόκτηση εργασιακής εμπειρίας».

Η Πράξη αφορά στην παροχή υπηρεσιών συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης σε 8.000ανέργους και οικονομικά μη ενεργούς νέους, ηλικίας από 18 έως 29 ετών, και ειδικότερα, η παρούσα πρόσκληση Β’ κύκλου, αφορά σε 6.650 ανέργους και οικονομικά μη ενεργούς νέους, οι οποίες (υπηρεσίες) περιλαμβάνουν:

α) θεωρητική κατάρτιση 80 ωρών,

β) πρακτική άσκηση των ωφελουμένων σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας, συνολικής διάρκειας 420 ωρών, σε 2 φάσεις (α’ φάση: 200 ώρες θα αφορούν στην ομαλή ένταξη και ενσωμάτωση του ωφελούμενου-καταρτιζόμενου στο εργασιακό περιβάλλον της επιχείρησης και β’ φάση: 220 ώρες, θα αφορούν σε δεξιότητες που συνδέονται με τις προδιαγραφές της θέσης πρακτικής άσκησης ). Η διάρκεια της πρακτικής άσκησης στο σύνολό της (α’ και β’ φάση) δεν θα υπερβαίνει τους 6 μήνες.

γ) υπηρεσίες υποστήριξης και συμβουλευτικής καθοδήγησης των ωφελουμένων από το ΙΝ.ΣΕΤΕ πριν, κατά τη διάρκεια και μετά την κατάρτιση που αφορούν:

i) στη διάγνωση και κατάλληλη σύζευξη των εκπαιδευτικών αναγκών/δεξιοτήτων των καταρτιζόμενων με τις ανάγκες των επιχειρήσεων,

ii) στην τοποθέτηση του ωφελούμενου στην επιχείρηση πρακτικής άσκησης. Η Πράξη θα ακολουθήσει το σύστημα των Επιταγών Εισόδου στην αγορά εργασίας και θα υλοποιηθεί σύμφωνα με το σύστημα επιταγών κατάρτισης (training vouchers) που καθιερώνεται στο άρθρο 2 της με αρ. 1.5188/οικ 3.966/15.4.2011 (ΦΕΚ 915/Β/20.5.2011) ΚΥΑ για το ΕΣΔΕΚ και αφορά στην παροχή και διαχείριση υπηρεσιών εκπαίδευσης και επαγγελματικής κατάρτισης, και προσφέρει τη δυνατότητα στους άμεσα ωφελούμενους να λαμβάνουν υπηρεσίες κατάρτισης από τους παρόχους κατάρτισης που είναι μέλη του Μητρώου Παρόχων της οικείας Πρόσκλησης προς τους ωφελούμενους, σύμφωνα με προκαθορισμένες μονάδες τιμολόγησης των εν λόγω υπηρεσιών.

Η Πράξη εντάχθηκε στον Άξονα Προτεραιότητας 3 «ΔΙΕΥΚΟΛΥΝΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΣΒΑΣΗΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΤΩΝ ΝΕΩΝ ΕΩΣ 29 ΕΤΩΝ» του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση». 2014-2020, και συγχρηματοδοτείται από πόρους του ΕΚΤ και της Πρωτοβουλίας για την Απασχόληση των Νέων.

Η Πράξη εμπίπτει στο Θεματικό Στόχο με κωδικό 08: “Προώθηση της βιώσιμης και ποιοτικής απασχόλησης και υποστήριξη της κινητικότητας των εργαζομένων”, Επενδυτική Προτεραιότητα 8.2 ΠΑΝ « Βιώσιμη ένταξη στην αγορά εργασίας των νέων (ΠΑΝ), ειδικότερα για αυτούς που βρίσκονται εκτός εργασίας, εκπαίδευσης ή κατάρτισης, συμπεριλαμβανομένων των νέων που αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο κοινωνικού αποκλεισμού και των νέων από περιθωριοποιημένες κοινότητες, μεταξύ άλλων μέσω της υλοποίησης της «Εγγύησης για τη νεολαία»» και Ειδικούς Στόχους

i) “Αύξηση της απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένης της αυτοαπασχόλησης και βελτίωση των δεξιοτήτων των νέων NEETS (εκτός εργασίας, εκπαίδευσης ή κατάρτισης) ηλικίας 15 έως 24 ετών” και

ii) Αύξηση της απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένης της αυτοαπασχόλησης και βελτίωση των δεξιοτήτων των νέων NEETS (εκτός εργασίας, εκπαίδευσης ή κατάρτισης) ηλικίας 25 έως 29 ετών.

Σκοπός της Πράξης είναι η επίτευξη μιας δομημένης πορείας εισόδου των άνεργων νέων στην αγορά εργασίας, η οποία δυνητικά καταλήγει στην τοποθέτησή τους σε θέσεις απασχόλησης σε επιχειρήσεις που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας.

Ενδεικτικά δε αναφέρονται ως τέτοιες, οι: ξενοδοχειακές επιχειρήσεις, επιχειρήσεις τουριστικών καταλυμάτων, επιχειρήσεις σύνθετης τουριστικής ανάπτυξης, επιχειρήσεις συνεδριακού τουρισμού, επιχειρήσεις εκθεσιακού τουρισμού, επιχειρήσεις δραστηριοποίησης σε υπηρεσίες εστίασης, τουριστικά γραφεία, αεροπορικές και ακτοπλοϊκές επιχειρήσεις, εταιρείες μεταφορών και επιχειρήσεις ενοικίασης αυτοκινήτων, επιχειρήσεις κρουαζιέρας, επιχειρήσεις επαγγελματικών σκαφών, λειτουργίας μαρίνων, επιχειρήσεις επίγειας εξυπηρέτησης αεροσκαφών καθώς και επιχειρήσεις εξυπηρέτησης των ανωτέρω, μέλη ή μη του Σ.Ε.Τ.Ε., στις οποίες δεν συμμετέχει άμεσα ή έμμεσα το ελληνικό δημόσιο και οι οποίες για την πρόσληψη του προσωπικού τους δεν υπάγονται στις διατάξεις του Ν.2190/1994 όπως ισχύει σήμερα. Επίσης, στο πλαίσιο της πράξης θα υλοποιηθεί ένα πρόγραμμα πιστοποίησης των προσόντων των ωφελουμένων για 7 βασικές ειδικότητες, όπως αυτές περιγράφονται στο κεφάλαιο 4.1, , την οποία θα διενεργήσουν Φορείς Πιστοποίησης που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα ή/και διεθνώς και οι οποίοι είναι διαπιστευμένοι, σύμφωνα με το Πρότυπο ΕΛΟΤ ΕΝ ISO/IEC 17024 (από Εθνικούς ή Διεθνείς Φορείς) ή άλλα αναγνωρισμένα Διεθνή πρότυπα προκειμένου να χορηγούν πιστοποιητικά για τις συγκεκριμένες ειδικότητες.

Η συμμετοχή των ωφελουμένων στις ως άνω διαδικασίες πιστοποίησης είναι αναγκαία προϋπόθεση για την πληρωμή του επιδόματος πρακτικής άσκησης (β’ φάση).

Οι δαπάνες πιστοποίησης των ωφελουμένων καλύπτονται, όπως προβλέπεται από την Απόφαση Ένταξης, από τον Συνδικαιούχο ΙΝΣΕΤΕ και δεν περιλαμβάνονται στην Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας.

Η κατάρτιση θα παρασχεθεί από παρόχους κατάρτισης που θα εκδηλώσουν ενδιαφέρον και θα εγγραφούν κατόπιν επιλογήςστο «Μητρώο Παρόχων» της παρούσας, σύμφωνα με την παρούσα. Κάθε άνεργος που θα εκδηλώσει ενδιαφέρον, εφ’ όσον επιλεγεί βάσει των κριτηρίων και της διαδικασίας που περιγράφεται στην παρούσα, θα εγγραφεί σε «Μητρώο Ωφελουμένων» και θα δικαιούται την «Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας», η οποία θα του δώσει τη δυνατότητα να λάβει υπηρεσίες συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης (θεωρία και πρακτική).

Το φυσικό αντικείμενο των προγραμμάτων κατάρτισης (θεωρία και πρακτική) θα πρέπει να έχει ολοκληρωθεί μέχρι τις 31/10/2017 (στην περίπτωση μετατροπής της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου σε σύμβαση εργασίας στην επιχείρηση πρακτικής, όπως επίσης και για την ολοκλήρωση των διαδικασιών πιστοποίησης η λήξη του φυσικού αντικειμένου ορίζεται στις 30/04/2018).

Συνολικά στον Β’ Κύκλο αυτής της πράξης αναμένεται να ωφεληθούν 6.650 άνεργοι νέοι ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών, εκ των οποίων: 994 θα είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ΤΕΙ 5.656 θα είναι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. Σε περίπτωση μη κάλυψης των προβλεπόμενων θέσεων για μία εκπαιδευτική κατηγορία, με Απόφαση των Συνδικαιούχων, κατόπιν έγγραφης προηγούμενης αδείας από την αρμόδια Διαχειριστική Αρχή, δύναται να καλυφθούν οι θέσεις με ωφελούμενους κατηγορίας άλλης εκπαιδευτικής βαθμίδας. Ο συνολικός προϋπολογισμός της δράσης ανέρχεται στο ποσό 29.574.918 €.

Διαβάστε το σύνολο της πρόσκλησης ΕΔΩ.

aftodioikisi.gr